Encarregado de carpintaria

 Quanto ganha Encarregado de carpintaria no Brasil?

     
 Salário

R$ 3.497
mensais

 Carga horária

44 hs
semanais

 Rotatividade

entre
30% e 60%

 O salário médio (admissão) para Encarregado de carpintaria no Brasil é R$ 3.497, com uma carga horária típica de 44hs semanais.

Faixa de Rotatividade (turnover anualizado): entre 30% e 60%.
Conheça o turnover exato e as tabelas salarias completas acessando a Mentoring.

 Como está o emprego para Encarregado de carpintaria no Brasil?
Houve a contratação formal de 436 trabalhadores para esta ocupação no Brasil, nos últimos 6 meses.

 Consulta realizada através da Pesquisa Salarial da Mentoring. Esta página foi gerada em 19/02/2025.



Sua empresa precisa de ajuda para construir ou atualizar o plano de cargos e salários, programas de remuneração, pesquisa salarial ou comparar sua folha com a concorrência?

Um especialista da Mentoring pode fazer uma análise completa para sua empresa!



Solicite uma cotação

Você quer fazer, agora mesmo, uma pesquisa salarial para qualquer ramo de atividade, porte e região/município do Brasil?

Acessando a Pesquisa Salarial Online da Mentoring você consegue!



Crie uma conta teste


 Quais as atividades de Encarregado de carpintaria?
  • ASSESSORAR AQUISIÇÃO DE EQUIPAMENTOS, MATERIAIS E SERVIÇOS
    • Identificar máquinas, equipamentos e ferramentas para execução da ordem de serviço
    • Avaliar capacidade de produção de máquinas, equipamentos e ferramentas
    • Especificar máquinas, equipamentos e ferramentas
    • Consultar fornecedores de máquinas, equipamentos e ferramentas para elaboração de orçamento
    • Analisar orçamento para aquisição de materiais e equipamentos
    • Avaliar equipamentos, materiais e serviços
    • Negociar prazos de entrega de materiais com fornecedores
  • COORDENAR EQUIPE DE TRABALHO
    • Analisar referenciais de candidatos
    • Entrevistar candidatos
    • Avaliar capacidade e desempenho profissional
    • Compor equipes de trabalho
    • Realizar treinamento
  • ORGANIZAR AMBIENTE DE TRABALHO
    • Providenciar limpeza do local de trabalho
    • Instruir equipe quanto a conservação do ambiente de trabalho
    • Verificar condições de iluminação e ventilação do ambiente
    • Estudar posicionamento das máquinas e equipamentos
    • Definir locais das ferramentas e instrumentos de trabalho
    • Disponibilizar materiais de consumo em geral
  • PREPARAR MADEIRAS
    • Encaminhar tábuas, lâminas, pranchas, para gradeamento e secagem
    • Coordenar classificação de madeiras
    • Autorizar liberação de madeiras para linha de produção
    • Planejar aproveitamento de madeiras
  • SUPERVISIONAR PRODUÇÃO
    • Analisar ordem de serviço
    • Requisitar matéria-prima (toras, tábuas, chapas, lâminas)
    • Definir etapas de trabalho
    • Negociar metas de produção
    • Controlar volume de produção
    • Conferir produtos conforme as especificaçôes
    • Controlar tempo de produção
    • Monitorar fluxo e movimentação de materiais
    • Identificar falhas no processo de produção
    • Monitorar pontos críticos da produção
    • Analisar relatórios de produção
  • CONTROLAR ESTOQUE E EXPEDIÇÃO DE MATERIAIS E PRODUTOS
    • Definir espaço físico para estoque de materiais e produtos
    • Fornecer orientações para a embalagem de produtos
    • Requisitar materiais para embalagem
    • Conferir recebimento de materiais e insumos
    • Verificar datas de expedição
    • Conferir produtos para a expedição com nota fiscal
  • CONTROLAR MANUTENÇÃO DE MÁQUINAS, EQUIPAMENTOS E FERRAMENTAS
    • Orientar operadores para a conservação de máquinas, equipamentos e ferramentas
    • Definir cronograma de manutenção e lubrificação
    • Programar afiação de ferramentas de corte
    • Solicitar conserto de máquinas e equipamentos
  • PROPORCIONAR SEGURANÇA NO TRABALHO
    • Sinalizar local de trabalho
    • Disponibilizar epi e epc
    • Instruir equipes de trabalho quanto a utilização de equipamentos de segurança
    • Inspecionar a utilização epi e epc
    • Encaminhar trabalhadores para avaliação médica
    • Avaliar causas de acidentes de trabalho
  • DEMONSTRAR COMPETÊNCIAS PESSOAIS
    • Liderar equipes
    • Comunicar-se com eficiência
    • Demonstrar responsabilidade
    • Demonstrar sociabilidade
    • Demonstrar autocontrole
    • Relacionar-se com superiores e subordinados
    • Demonstrar dinamismo
  • Soluções Mentoring para empresas de todos os ramos de atividades, portes e regiões do país:


    Escolha as empresas com as quais gostaria de se comparar, e nosso time irá realizar uma pesquisa salarial completa em apenas 20 dias.
    Nossos resultados incluem diagnósticos de competividade cargo a cargo e também pareceres técnicos a respeito da estrutura de cargos e salários da sua empresa.


    Saiba Mais


     Quais regiões mais empregam Encarregado de carpintaria?

    em todo o Brasil
    1.974 trabalhadores
    São Paulo/SP
    267 trabalhadores
    Belo Horizonte/MG
    69 trabalhadores
    Brasília/DF
    62 trabalhadores
    Salvador/BA
    53 trabalhadores
    Rio de Janeiro/RJ
    47 trabalhadores
    Recife/PE
    38 trabalhadores
    Curitiba/PR
    37 trabalhadores
    Goiânia/GO
    34 trabalhadores
    Fortaleza/CE
    33 trabalhadores
    Porto Alegre/RS
    25 trabalhadores
    Campo Grande/MS
    24 trabalhadores
    Maceió/AL
    22 trabalhadores
    Guarulhos/SP
    22 trabalhadores
    Praia Grande/SP
    22 trabalhadores
    Teresina/PI
    21 trabalhadores
    Uberlândia/MG
    20 trabalhadores
    Itapema/SC
    20 trabalhadores
    Marabá/PA
    19 trabalhadores
    São Luís/MA
    18 trabalhadores
    Santos/SP
    18 trabalhadores
    Florianópolis/SC
    17 trabalhadores
    Belém/PA
    16 trabalhadores
    João Pessoa/PB
    16 trabalhadores
    Natal/RN
    13 trabalhadores
    Balneário Camboriú/SC
    12 trabalhadores
    Juiz de Fora/MG
    11 trabalhadores