Mercadômetro

Técnico eletrônico

Fonte: RAIS/CAGED/eSocial/Mentoring · Atualizado em 23/09/2026 · Como calculamos

 Quanto ganha Técnico eletrônico em Balneário Camboriú/SC? Veja o salário

Compartilhar  LinkedIn WhatsApp Facebook Twitter

O salário de referência de Técnico eletrônico em Balneário Camboriú/SC é R$ 2.961/mês (mediana), com metade dos profissionais entre R$2.653 e R$3.769, jornada típica de 44h semanais, com base em 81 vínculos.

Salário base, carga horária e rotatividade de Técnico eletrônico em Balneário Camboriú/SC

 Salário Base

R$ 2.961
mensais

 Carga horária

44 hs
semanais

 Rotatividade❔

maior que
70%

 Faixa salarial de Técnico eletrônico em Balneário Camboriú/SC
1º Quartil

R$ 2.653

25% ganham até este valor

Mediana

R$ 2.961

metade acima, metade abaixo

3º Quartil

R$ 3.769

25% ganham mais que este valor

ReferênciaMensalAnualSemanalPor hora
3º QuartilR$ 3.769R$ 45.228R$ 870R$ 19,77
MedianaR$ 2.961R$ 35.532R$ 683R$ 15,53
1º QuartilR$ 2.653R$ 31.836R$ 612R$ 13,91
 O valor de salário-base acima representa o salário-base contratual declarado, sem incluir horas extras, comissões variáveis ou benefícios.


 Faixa de Rotatividade (turnover anualizado): maior que 70%.
Conheça o turnover exato e as tabelas salarias completas acessando a Mentoring.

O salário-base de Técnico eletrônico em Balneário Camboriú/SC (R$ 2.961) é 21% abaixo da média nacional da mesma ocupação (R$ 3.731).

 Perfil de quem trabalha como Técnico eletrônico em Balneário Camboriú/SC
Média de idade

32,9 anos

Tempo de empresa

4,4 anos

Sexo
Feminino
♀
4,9%
Masculino
♂
95,1%
Escolaridade
Fundamental — 1,2%
Médio — 82,7%
Superior — 16,0%
Pós-graduação — 0,0%
 Salário base, rendimento total e valores de contratação por nível de senioridade para Técnico eletrônico em Balneário Camboriú/SC

Estrutura de níveis calculada a partir do painel de mais de 10 mil cargos da Mentoring — a mesma base usada no Search.

Nível1º QuartilMediana3º QuartilIdade médiaTempo de empresaTrabalhadoresTurnover
Nível IIIR$ •••••R$ •••••R$ ••••••••••••16••%
Nível IIR$ •••••R$ •••••R$ ••••••••••••36••%
Nível IR$ •••••R$ •••••R$ ••••••••••••29••%
🔒
Valores detalhados por nível
Acesse as tabelas salariais por nível de senioridade e todas as informações de Técnico eletrônico acessando a plataforma
Ver planos
 Mercado de trabalho para Técnico eletrônico em Balneário Camboriú/SC

Movimentação formal nos últimos 6 meses.

Admissões

38

Desligamentos

40

Saldo líquido

-2


 Consulta realizada através da Pesquisa Salarial da Mentoring. Esta página foi gerada em 23/09/2026.



Precisa estruturar cargos e salários ou comparar sua folha com a concorrência?
Faça agora uma pesquisa salarial online pra qualquer atividade, porte e região do Brasil.
Conhece alguém do RH que precisa de soluções de pesquisa salarial e planos de cargos e salários? Indique a Mentoring.


 O que faz Técnico eletrônico? Atividades, competências e conhecimentos

Técnico eletrônico está classificado no grupo ocupacional TÉCNICOS — conjunto de cargos com semelhanças relevantes em complexidade do trabalho, responsabilidades essenciais, senioridade e requisitos exigidos. Saiba mais sobre avaliação e classificação de cargos.

GRUPO OCUPACIONAL

  • TÉCNICOS

COMPETÊNCIAS

  • LEVANTAMENTO E TRATAMENTO DE DADOS: Capacidade para identificar, coletar e organizar dados e informações, prestando suporte técnico para a utilização nas suas atividades
  • ORGANIZAÇÃO: Organiza-se de acordo com o ritmo e exigência do trabalho e mantém sua estação de trabalho arrumada e limpa, bem como ordena os materiais e ferramentas de trabalho necessários para realizar sua atividades
  • ATITUDE PROATIVA: Capacidade para identificar necessidades em sua área de atuação e agir com prontidão para solucionar os problemas existentes
  • AGILIDADE: Capacidade de otimizar as atribuições e atender os objetivos propostos
  • FLEXIBILIDADE: Capacidade para aceitar, trabalhar e adaptar-se com facilidade a novas e variadas situações, propostas e sugestões sendo flexível e prestativo em sua atuação com foco no resultado.

ATRIBUIÇÕES

  1. Realizar o setup e configuração de máquinas SMT e equipamentos de produção eletrônica conforme ordens de produção.
  2. Identificar, manusear e preparar componentes eletrônicos de acordo com níveis de sensibilidade à umidade.
  3. Executar inspeções visuais, automatizadas e testes funcionais em placas de circuito impresso.
  4. Realizar alterações, ajustes e trocas de componentes em hardware eletrônico seguindo esquemas elétricos.
  5. Monitorar processos de produção como refusão, coating e soldagem para garantir qualidade.
  6. Registrar todas as atividades de setup, manutenção e testes em sistemas de documentação.
  7. Utilizar instrumentos de medição como multímetro para verificações técnicas durante homologações.
  8. Analisar pedidos do PCP e planejar a sequência de operações de setup e produção.
  9. Realizar a homologação de novos componentes eletrônicos e materiais para projetos existentes.
  10. Seguir rigorosamente procedimentos operacionais, normas de segurança e protocolos de qualidade.
  11. Manter equipamentos, ferramentas e estação de trabalho organizados e em condições de uso.
  12. Elaborar relatórios técnicos sobre análises, testes e divergências de componentes.
  13. Atender solicitações internas de produção e fornecer orientações sobre processos eletrônicos.

CONHECIMENTOS

  • ELETRÔNICA BÁSICA: princípios de eletricidade, circuitos e componentes aplicados a equipamentos eletrônicos
  • COMPONENTES ELETRÔNICOS: tipos, características elétricas e funções de resistores, capacitores, indutores, diodos e transistores
  • CIRCUITOS ANALÓGICOS: estruturas e comportamento de amplificadores, osciladores, retificadores e filtros em sinais contínuos
  • CIRCUITOS DIGITAIS: lógica combinacional e sequencial, portas lógicas, flip-flops, contadores e microcontroladores
  • INSTRUMENTAÇÃO ELETRÔNICA: equipamentos de medição como multímetros, osciloscópios e fontes de alimentação para testes
  • ESQUEMAS E DIAGRAMAS ELETRÔNICOS: simbologia, convenções e interpretação de representações gráficas de circuitos
  • PLACAS DE CIRCUITO IMPRESSO: tipos, layout, conexões e técnicas de montagem de componentes eletrônicos
  • DIAGNÓSTICO DE FALHAS ELETRÔNICAS: métodos de verificação funcional e identificação de defeitos em sistemas e equipamentos

 Ocupações relacionadas

Técnico eletrônico faz parte da família 'Técnicos em eletrônica' (CBO 3132), que tem 3 ocupações relacionadas.


 Perguntas frequentes sobre Técnico eletrônico em Balneário Camboriú/SC

Quanto ganha Técnico eletrônico em Balneário Camboriú/SC?

O salário de referência de Técnico eletrônico em Balneário Camboriú/SC é R$ 2.961/mês (mediana), com metade dos profissionais entre R$2.653 e R$3.769, jornada típica de 44h semanais, com base em 81 vínculos. Rotatividade (turnover anualizado): maior que 70%

Qual a carga horária para Técnico eletrônico em Balneário Camboriú/SC?

44hs semanais.

Qual a rotatividade para Técnico eletrônico em Balneário Camboriú/SC?

maior que 70%

Como está o emprego para Técnico eletrônico em Balneário Camboriú/SC?

Houve a contratação formal de 38 trabalhadores para esta ocupação em Balneário Camboriú/SC, nos últimos 6 meses.

Qual o salário base (não só de admissão) de Técnico eletrônico em Balneário Camboriú/SC?

Considerando todos os profissionais já empregados na função, a mediana do salário-base de Técnico eletrônico em Balneário Camboriú/SC é R$ 2.961, 30% a mais que a mediana de admissão (R$ 2.270). Este valor não inclui horas extras, comissões variáveis ou benefícios.

Como o salário de Técnico eletrônico em Balneário Camboriú/SC se compara à média nacional?

O salário-base de Técnico eletrônico em Balneário Camboriú/SC (R$ 2.961) é 21% abaixo da média nacional da mesma ocupação (R$ 3.731).

Qual o código CBO de Técnico eletrônico?

O código CBO de Técnico eletrônico é 313215.

Qual a mediana salarial de Técnico eletrônico em Balneário Camboriú/SC?

A mediana salarial de Técnico eletrônico em Balneário Camboriú/SC é R$2.961/mês. A metade dos profissionais ganha entre R$2.653 (1º quartil) e R$3.769 (3º quartil).

Por que a Mentoring usa mediana e não média?

Porque a mediana não é distorcida por um pequeno número de salários muito altos ou muito baixos: metade dos profissionais ganha até esse valor, metade ganha mais. A média aritmética pode subir bastante puxada por poucos salários extremos, sem representar o típico da categoria.

Qual a média de idade de quem trabalha como Técnico eletrônico em Balneário Camboriú/SC?

A média de idade de Técnico eletrônico em Balneário Camboriú/SC é 32,9 anos, com tempo médio de empresa de 4,4 anos.

Qual a distribuição por sexo de Técnico eletrônico em Balneário Camboriú/SC?

4,9% são mulheres e 95,1% são homens em Técnico eletrônico em Balneário Camboriú/SC.

Qual o nível de escolaridade mais comum de Técnico eletrônico em Balneário Camboriú/SC?

Distribuição por escolaridade de Técnico eletrônico em Balneário Camboriú/SC: 1,2% ensino fundamental, 82,7% ensino médio, 16,0% ensino superior e 0,0% pós-graduação.

Qual o saldo de vagas para Técnico eletrônico em Balneário Camboriú/SC?

Nos últimos 6 meses, Técnico eletrônico em Balneário Camboriú/SC teve 38 admissões e 40 desligamentos, saldo líquido de -2 vagas.

Quanto pagar para contratar Técnico eletrônico em Balneário Camboriú/SC?


Mentoring Staff

Obtenha um estudo de remuneração completo, construído a partir de um painel de empresas de referência. Acesse a plataforma online com informações de mais de 10 mil cargos. Tudo isso sem a necessidade de compartilhar seus salários. Tabelas de referência, diagnósticos cargo a cargo, análise de turnover, estudo de mercado e muito mais.


Saiba Mais


 Quais regiões mais empregam Técnico eletrônico?

em todo o Brasil
51.300 trabalhadores
São Paulo/SP
7.673 trabalhadores
Rio de Janeiro/RJ
2.690 trabalhadores
Belo Horizonte/MG
1.369 trabalhadores
Manaus/AM
1.223 trabalhadores
Brasília/DF
1.025 trabalhadores
Curitiba/PR
972 trabalhadores
Barueri/SP
969 trabalhadores
Campinas/SP
916 trabalhadores
Porto Alegre/RS
817 trabalhadores
São Bernardo do Campo/SP
712 trabalhadores
Recife/PE
681 trabalhadores
Salvador/BA
646 trabalhadores
Guarulhos/SP
601 trabalhadores
São José/SC
551 trabalhadores
Fortaleza/CE
543 trabalhadores
Vitória/ES
520 trabalhadores
Sorocaba/SP
513 trabalhadores
São Luís/MA
498 trabalhadores
Joinville/SC
493 trabalhadores
São José dos Campos/SP
474 trabalhadores
Santa Rita do Sapucaí/MG
444 trabalhadores
Ribeirão Preto/SP
434 trabalhadores
Goiânia/GO
433 trabalhadores
Belém/PA
355 trabalhadores
Santana de Parnaíba/SP
326 trabalhadores
Extrema/MG
321 trabalhadores
Caxias do Sul/RS
316 trabalhadores
Jundiaí/SP
312 trabalhadores
Osasco/SP
310 trabalhadores