Fonte: Novo CAGED/eSocial/Mentoring · Atualizado em 10/10/2026 · Como calculamos · Ver o mercado de Rio de Janeiro
O salário de referência de Analista de desenvolvimento de sistemas no Rio de Janeiro/RJ é R$11.212/mês (mediana), com metade dos profissionais entre R$7.305 e R$16.094, jornada típica de 40h semanais, com base em 18.269 vínculos.
25% ganham até este valor
metade acima, metade abaixo
25% ganham mais que este valor
| Referência | Mensal | Anual | Semanal | Por hora |
|---|---|---|---|---|
| 3º Quartil | R$ 16.094 | R$ 193.128 | R$ 3.714 | R$ 92,85 |
| Mediana | R$ 11.212 | R$ 134.544 | R$ 2.587 | R$ 64,68 |
| 1º Quartil | R$ 7.305 | R$ 87.660 | R$ 1.686 | R$ 42,14 |
Faixa de Rotatividade (turnover anualizado): entre 0% e 30%.
Conheça o turnover exato e as tabelas salarias completas acessando a Mentoring.
O salário-base de Analista de desenvolvimento de sistemas no Rio de Janeiro/RJ (R$11.212) é 12% acima da média nacional da mesma ocupação (R$10.050).
Estrutura de níveis calculada a partir do painel de mais de 10 mil cargos da Mentoring — a mesma base usada no Search.
| Nível | 1º Quartil | Mediana | 3º Quartil | Idade média | Tempo de empresa | Trabalhadores | Turnover |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Nível V | R$ •••••• | R$ •••••• | R$ •••••• | •••• | ••• | 2.979 | ••% |
| Nível IV | R$ •••••• | R$ •••••• | R$ •••••• | •••• | ••• | 5.171 | ••% |
| Nível III | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ •••••• | •••• | ••• | 4.850 | ••% |
| Nível II | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | •••• | ••• | 3.215 | ••% |
| Nível I | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | •••• | ••• | 2.054 | ••% |
Movimentação formal nos últimos 6 meses.
Analista de desenvolvimento de sistemas está classificado no grupo ocupacional ANALISTAS — conjunto de cargos com semelhanças relevantes em complexidade do trabalho, responsabilidades essenciais, senioridade e requisitos exigidos. Saiba mais sobre avaliação e classificação de cargos.
Analista de desenvolvimento de sistemas faz parte da família 'Analistas de tecnologia da informação' (CBO 2124), que tem 5 ocupações relacionadas.
O salário de referência de Analista de desenvolvimento de sistemas no Rio de Janeiro/RJ é R$11.212/mês (mediana), com metade dos profissionais entre R$7.305 e R$16.094, jornada típica de 40h semanais, com base em 18.269 vínculos. Rotatividade (turnover anualizado): entre 0% e 30%
40hs semanais.
entre 0% e 30%
Houve a contratação formal de 1.889 trabalhadores para esta ocupação no Rio de Janeiro/RJ, nos últimos 6 meses.
Considerando todos os profissionais já empregados na função, a mediana do salário-base de Analista de desenvolvimento de sistemas no Rio de Janeiro/RJ é R$11.212, 54% a mais que a mediana de admissão (R$ 7.273). Este valor não inclui horas extras, comissões variáveis ou benefícios.
O salário-base de Analista de desenvolvimento de sistemas no Rio de Janeiro/RJ (R$11.212) é 12% acima da média nacional da mesma ocupação (R$10.050).
O código CBO de Analista de desenvolvimento de sistemas é 212405.
A mediana salarial de Analista de desenvolvimento de sistemas no Rio de Janeiro/RJ é R$11.212/mês. A metade dos profissionais ganha entre R$7.305 (1º quartil) e R$16.094 (3º quartil).
Porque a mediana não é distorcida por um pequeno número de salários muito altos ou muito baixos: metade dos profissionais ganha até esse valor, metade ganha mais. A média aritmética pode subir bastante puxada por poucos salários extremos, sem representar o típico da categoria.
A média de idade de Analista de desenvolvimento de sistemas no Rio de Janeiro/RJ é 40,6 anos, com tempo médio de empresa de 6,0 anos.
22,9% são mulheres e 77,1% são homens em Analista de desenvolvimento de sistemas no Rio de Janeiro/RJ.
Distribuição por escolaridade de Analista de desenvolvimento de sistemas no Rio de Janeiro/RJ: 0,0% ensino fundamental, 0,4% ensino médio, 95,0% ensino superior e 4,5% pós-graduação.
Nos últimos 6 meses, Analista de desenvolvimento de sistemas no Rio de Janeiro/RJ teve 1.889 admissões e 1.664 desligamentos, saldo líquido de +225 vagas.

Obtenha um estudo de remuneração completo, construído a partir de um painel de empresas de referência. Acesse a plataforma online com informações de mais de 10 mil cargos. Tudo isso sem a necessidade de compartilhar seus salários. Tabelas de referência, diagnósticos cargo a cargo, análise de turnover, estudo de mercado e muito mais.