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Caixa de banco

 Quanto ganha Caixa de banco em Passo Fundo/RS? Veja o salário

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Salário base, carga horária e rotatividade de Caixa de banco em Passo Fundo/RS

 Salário Base

R$ 4.011
mensais

 Carga horária

40 hs
semanais

 Rotatividade

entre
5% e 45%

 O salário-base médio de Caixa de banco em Passo Fundo/RS é R$ 4.011, com uma carga horária típica de 40hs semanais. Este valor representa o salário-base contratual declarado, sem incluir horas extras, comissões variáveis ou benefícios.


 Faixa de Rotatividade (turnover anualizado): entre 5% e 45%.
Conheça o turnover exato e as tabelas salarias completas acessando a Mentoring.

Passo Fundo/RS é a 87ª cidade que mais emprega Caixa de banco no Brasil, entre 338 municípios com dados.

 Como está o emprego para Caixa de banco em Passo Fundo/RS?

Houve a contratação formal de 7 trabalhadores para esta ocupação em Passo Fundo/RS, nos últimos 6 meses.

 Consulta realizada através da Pesquisa Salarial da Mentoring. Esta página foi gerada em 16/09/2026.



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 Quais as atividades de Caixa de banco?

Caixa de banco está classificado no grupo ocupacional COMERCIAL — conjunto de cargos com semelhanças relevantes em complexidade do trabalho, responsabilidades essenciais, senioridade e requisitos exigidos. Saiba mais sobre avaliação e classificação de cargos.

GRUPO OCUPACIONAL

  • COMERCIAL

COMPETÊNCIAS

  • FOCO NO CLIENTE: Capacidade de criar e manter redes de relacionamentos, inspirando confiança e o respeito de clientes internos e externos, mediante o ouvir atento de necessidades e feedbacks e uma comunicação transparente e aberta para fornecer-lhes produtos e serviços geradores de valor que atendam ou superem suas necessidades e expectativas.
  • COMUNICAÇÃO: Capacidade de transmitir ideias, conceitos, opiniões e fatos, de forma clara, consistente, estruturada e objetiva, oralmente ou por escrito, certificando-se da recepção e do entendimento da mensagem transmitida
  • RELACIONAMENTO INTERPESSOAL: Habilidade de interagir de forma eficaz, respeitosa e construtiva com outras pessoas, estabelecendo e mantendo relações positivas baseadas em confiança, empatia e colaboração.
  • RESILIÊNCIA: Capacidade de lidar com adversidades, superar desafios e adaptar-se positivamente a mudanças ou situações de estresse, mantendo o equilíbrio emocional e a motivação.
  • NEGOCIAÇÃO: Habilidade de estabelecer acordos ou soluções vantajosas entre duas ou mais partes, considerando interesses, objetivos e limites de cada uma. Ela envolve não apenas a capacidade de persuadir e influenciar, mas também de ouvir ativamente, compreender perspectivas alheias, e construir relacionamentos baseados em confiança e respeito mútuo.

ATRIBUIÇÕES

  1. Realizar pagamentos e recebimentos de valores em espécie, cheques e documentos bancários
  2. Executar saques, depósitos e transferências conforme solicitação dos clientes
  3. Operar sistemas informatizados de caixa registrando todas as transações do dia
  4. Verificar autenticidade de documentos, assinaturas e identidades dos clientes
  5. Atender clientes no balcão prestando orientações sobre produtos e serviços
  6. Controlar o numerário do caixa mantendo o saldo dentro dos limites estabelecidos
  7. Emitir comprovantes e extratos solicitados pelos clientes
  8. Resolver pendências operacionais e divergências de valores no momento do atendimento
  9. Realizar conferência de caixa no início e no final do expediente
  10. Encaminhar clientes para outros setores quando necessário para produtos mais complexos
  11. Registrar movimentações financeiras no sistema seguindo normas de segurança interna
  12. Prestar informações sobre tarifas, prazos e condições de serviços bancários
  13. Manter organização e segurança do posto de trabalho durante o expediente

CONHECIMENTOS

  • OPERAÇÕES BANCÁRIAS: conjunto de processos e fluxos de movimentação financeira realizados em agências e canais digitais
  • PRODUTOS E SERVIÇOS FINANCEIROS: características, regras e condições de contas, investimentos, crédito e seguros oferecidos por bancos
  • LEGISLAÇÃO E NORMAS DO SETOR BANCÁRIO: conjunto de leis, regulamentos e orientações do Banco Central e demais órgãos de controle
  • SEGURANÇA E PREVENÇÃO A FRAUDES: protocolos e controles para proteção de valores, dados e transações contra riscos operacionais
  • ATENDIMENTO EM AMBIENTE BANCÁRIO: padrões de comunicação, confidencialidade e resolução de demandas de clientes em balcão
  • SISTEMAS DE REGISTRO E TRANSAÇÃO: plataformas digitais utilizadas para lançamento, consulta e conciliação de operações financeiras
  • CÁLCULO FINANCEIRO APLICADO: fórmulas e critérios para determinação de tarifas, juros, IOF e rendimentos em operações do dia a dia
  • DOCUMENTAÇÃO E COMPLIANCE: tipos de documentos exigidos, procedimentos de conferência e registro de informações regulatórias

 Ocupações relacionadas

Caixa de banco faz parte da família 'Escriturários de serviços bancários' (CBO 4132), que tem 6 ocupações relacionadas.

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 Quais regiões mais empregam Caixa de banco?

em todo o Brasil
35.559 trabalhadores
São Paulo/SP
2.515 trabalhadores
Rio de Janeiro/RJ
1.636 trabalhadores
Fortaleza/CE
932 trabalhadores
Belo Horizonte/MG
531 trabalhadores
Salvador/BA
524 trabalhadores
Brasília/DF
506 trabalhadores
Teresina/PI
472 trabalhadores
Curitiba/PR
413 trabalhadores
Goiânia/GO
354 trabalhadores
Recife/PE
338 trabalhadores
Manaus/AM
265 trabalhadores
São Luís/MA
245 trabalhadores
João Pessoa/PB
241 trabalhadores
Campinas/SP
241 trabalhadores
Porto Alegre/RS
239 trabalhadores
Niterói/RJ
205 trabalhadores
Guarulhos/SP
190 trabalhadores
São Gonçalo/RJ
177 trabalhadores
São Bernardo do Campo/SP
175 trabalhadores
Natal/RN
173 trabalhadores
Belém/PA
159 trabalhadores
Ribeirão Preto/SP
147 trabalhadores
Juiz de Fora/MG
145 trabalhadores
Campo Grande/MS
139 trabalhadores
Maceió/AL
138 trabalhadores
Santo André/SP
127 trabalhadores
Duque de Caxias/RJ
125 trabalhadores
Contagem/MG
121 trabalhadores
Nova Iguaçu/RJ
120 trabalhadores