Operador de computador
Fonte: RAIS/CAGED/eSocial/Mentoring · Atualizado em 23/09/2026 · Como calculamos
Quanto ganha Operador de computador em Seabra/BA? Veja o salário
O salário de referência de Operador de computador em Seabra/BA é R$ 1.794/mês (mediana), jornada típica de 44h semanais. Amostra preliminar (11 registros) — compare com o Brasil.
Salário Base
Carga horária
Rotatividade❔ Faixa salarial de Operador de computador em Seabra/BA25% ganham até este valor
metade acima, metade abaixo
25% ganham mais que este valor
| Referência | Mensal | Anual | Semanal | Por hora |
|---|---|---|---|---|
| 3º Quartil | R$ 1.971 | R$ 23.652 | R$ 455 | R$ 10,34 |
| Mediana | R$ 1.794 | R$ 21.528 | R$ 414 | R$ 9,41 |
| 1º Quartil | R$ 1.736 | R$ 20.832 | R$ 401 | R$ 9,10 |
O valor de salário-base acima representa o salário-base contratual declarado, sem incluir horas extras, comissões variáveis ou benefícios. Faixa de Rotatividade (turnover anualizado): entre 5% e 45%.
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O salário-base de Operador de computador em Seabra/BA (R$ 1.794) é 33% abaixo da média nacional da mesma ocupação (R$ 2.692).
Perfil de quem trabalha como Operador de computador em Seabra/BA
Salário base, rendimento total e valores de contratação por nível de senioridade para Operador de computador em Seabra/BAEstrutura de níveis calculada a partir do painel de mais de 10 mil cargos da Mentoring — a mesma base usada no Search.
| Nível | 1º Quartil | Mediana | 3º Quartil | Idade média | Tempo de empresa | Trabalhadores | Turnover |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Nível I | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | •••• | ••• | 11 | ••% |
Mercado de trabalho para Operador de computador em Seabra/BAMovimentação formal nos últimos 6 meses.
Consulta realizada através da Pesquisa Salarial da Mentoring. Esta página foi gerada em 23/09/2026.
O que faz Operador de computador? Atividades, competências e conhecimentosOperador de computador está classificado no grupo ocupacional OPERADORES — conjunto de cargos com semelhanças relevantes em complexidade do trabalho, responsabilidades essenciais, senioridade e requisitos exigidos. Saiba mais sobre avaliação e classificação de cargos.
Ocupações relacionadasOperador de computador faz parte da família 'Técnicos de suporte e monitoração ao usuário de tecnologia da informação.' (CBO 3172), que tem 1 ocupações relacionadas.
Perguntas frequentes sobre Operador de computador em Seabra/BAO salário de referência de Operador de computador em Seabra/BA é R$ 1.794/mês (mediana), jornada típica de 44h semanais. Amostra preliminar (11 registros) — compare com o Brasil. Rotatividade (turnover anualizado): entre 5% e 45%
44hs semanais.
entre 5% e 45%
Houve a contratação formal de 3 trabalhadores para esta ocupação em Seabra/BA, nos últimos 6 meses.
Considerando todos os profissionais já empregados na função, a mediana do salário-base de Operador de computador em Seabra/BA é R$ 1.794, 4% a mais que a mediana de admissão (R$ 1.725). Este valor não inclui horas extras, comissões variáveis ou benefícios.
O salário-base de Operador de computador em Seabra/BA (R$ 1.794) é 33% abaixo da média nacional da mesma ocupação (R$ 2.692).
O código CBO de Operador de computador é 317205.
A mediana salarial de Operador de computador em Seabra/BA é R$1.794/mês. A metade dos profissionais ganha entre R$1.736 (1º quartil) e R$1.971 (3º quartil).
Porque a mediana não é distorcida por um pequeno número de salários muito altos ou muito baixos: metade dos profissionais ganha até esse valor, metade ganha mais. A média aritmética pode subir bastante puxada por poucos salários extremos, sem representar o típico da categoria.
A média de idade de Operador de computador em Seabra/BA é 27,7 anos, com tempo médio de empresa de 5,1 anos.
18,2% são mulheres e 81,8% são homens em Operador de computador em Seabra/BA.
Distribuição por escolaridade de Operador de computador em Seabra/BA: 0,0% ensino fundamental, 72,7% ensino médio, 27,3% ensino superior e 0,0% pós-graduação.
Nos últimos 6 meses, Operador de computador em Seabra/BA teve 3 admissões e 0 desligamentos, saldo líquido de +3 vagas.
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