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Supervisor da área florestal

 Quanto ganha Supervisor da área florestal no Rio de Janeiro/RJ? Veja o salário

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Salário base, carga horária e rotatividade de Supervisor da área florestal no Rio de Janeiro/RJ

 Salário Base

R$ 4.108
mensais

 Carga horária

44 hs
semanais

 Rotatividade

entre
30% e 60%

 O salário-base médio de Supervisor da área florestal no Rio de Janeiro/RJ é R$ 4.108, com uma carga horária típica de 44hs semanais. Este valor representa o salário-base contratual declarado, sem incluir horas extras, comissões variáveis ou benefícios.


 Faixa de Rotatividade (turnover anualizado): entre 30% e 60%.
Conheça o turnover exato e as tabelas salarias completas acessando a Mentoring.

Rio de Janeiro/RJ é a 31ª cidade que mais emprega Supervisor da área florestal no Brasil, entre 91 municípios com dados.

 Como está o emprego para Supervisor da área florestal no Rio de Janeiro/RJ?

Houve a contratação formal de 10 trabalhadores para esta ocupação no Rio de Janeiro/RJ, nos últimos 6 meses.

 Consulta realizada através da Pesquisa Salarial da Mentoring. Esta página foi gerada em 16/09/2026.



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 Quais as atividades de Supervisor da área florestal?

Supervisor da área florestal está classificado no grupo ocupacional GESTÃO OPERACIONAL — conjunto de cargos com semelhanças relevantes em complexidade do trabalho, responsabilidades essenciais, senioridade e requisitos exigidos. Saiba mais sobre avaliação e classificação de cargos.

GRUPO OCUPACIONAL

  • GESTÃO OPERACIONAL

COMPETÊNCIAS

  • LIDERANÇA: Capacidade de influenciar, motivar e orientar indivíduos ou equipes para alcançar objetivos comuns, promovendo um ambiente colaborativo, produtivo e alinhado com valores e propósitos compartilhados.
  • SUPERVISÃO: Capacidade de reunir, com eficiência e eficácia, trabalhos, atividades e esforços de pessoas em projetos, equipes, grupos ou unidades maiores, buscando maximizar o aproveitamento de todos os recursos disponíveis ou latentes, inclusive de pessoas e de tempo
  • CONTROLE, ACOMPANHAMENTO E AVALIAÇÃO: Capacidade de verificação do desenvolvimento de trabalhos e atividades, com base na análise crítica de dados, informações e fatos, assinalando erros, omissões ou desvios, com critérios e ética, em relação ao planejado ou previsto, avaliando seu impacto e adotando ou sugerindo medidas para as correções necessárias, e/ou para o aperfeiçoamento dos trabalhos
  • COMUNICAÇÃO: Capacidade de transmitir ideias, conceitos, opiniões e fatos, de forma clara, consistente, estruturada e objetiva, oralmente ou por escrito, certificando-se da recepção e do entendimento da mensagem transmitida
  • CAPACIDADE DE RESOLVER PROBLEMAS: Ser capaz de resolver uma gama de problemas dos clientes ou da área, coletando e analisando informações para discutir soluções e chegar à mais adequada delas.

ATRIBUIÇÕES

  1. Orientar o preparo, plantio e manutenção das áreas de reflorestamento conforme padrões técnicos
  2. Supervisionar a operação de máquinas pesadas em atividades florestais
  3. Monitorar a manutenção preventiva de equipamentos e veículos de campo
  4. Fiscalizar a colheita de biomassa para garantir qualidade e produtividade
  5. Orientar e supervisionar equipes de trabalho em campo, capacitando tecnicamente
  6. Acompanhar indicadores de desempenho das operações de plantio e colheita
  7. Elaborar relatórios periódicos sobre o andamento das atividades florestais
  8. Planejar a alocação de recursos materiais e humanos para as frentes de trabalho
  9. Acompanhar o orçamento da área florestal e controlar gastos operacionais
  10. Identificar demandas de melhoria nas áreas de reflorestamento e propor soluções
  11. Assegurar o cumprimento de normas de segurança e procedimentos operacionais
  12. Coordenar a retirada e destinação adequada da biomassa
  13. Representar a organização em inspeções ou reuniões técnicas da área florestal

CONHECIMENTOS

  • GESTÃO FLORESTAL: princípios e práticas de administração de áreas florestais, incluindo planejamento, execução e controle de atividades
  • SILVICULTURA: técnicas de cultivo, manejo e produção de florestas plantadas e nativas
  • ECOLOGIA FLORESTAL: interações entre espécies vegetais, fauna e fatores ambientais em ecossistemas florestais
  • PLANEJAMENTO DE OPERAÇÕES FLORESTAIS: métodos para organização de atividades de plantio, manutenção, colheita e transporte
  • SEGURANÇA E SAÚDE NO TRABALHO FLORESTAL: normas e procedimentos para prevenção de acidentes em atividades de campo
  • MAQUINÁRIO E EQUIPAMENTOS FLORESTAIS: características técnicas, operação e manutenção de tratores, harvesters e implementos
  • MONITORAMENTO DE PLANTIOS FLORESTAIS: indicadores de crescimento, sanidade e produtividade de áreas manejadas
  • CONTROLE DE PRAGAS E DOENÇAS EM FLORESTAS: identificação e estratégias de manejo integrado em plantios comerciais

 Ocupações relacionadas

Supervisor da área florestal faz parte da família 'Supervisores na área florestal e aquicultura' (CBO 6301), que tem 2 ocupações relacionadas.

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 Quais regiões mais empregam Supervisor da área florestal?

em todo o Brasil
6.473 trabalhadores
Três Lagoas/MS
260 trabalhadores
Aparecida do Taboado/MS
201 trabalhadores
Belo Horizonte/MG
166 trabalhadores
Alagoinhas/BA
159 trabalhadores
Eunápolis/BA
155 trabalhadores
Lençóis Paulista/SP
154 trabalhadores
Campo Grande/MS
150 trabalhadores
Itapetininga/SP
145 trabalhadores
Imperatriz/MA
110 trabalhadores
Montes Claros/MG
87 trabalhadores
Telêmaco Borba/PR
87 trabalhadores
Nova Era/MG
81 trabalhadores
Martinho Campos/MG
76 trabalhadores
Água Clara/MS
75 trabalhadores
Ribas do Rio Pardo/MS
67 trabalhadores
Itapeva/SP
66 trabalhadores
Turmalina/MG
62 trabalhadores
Açailândia/MA
60 trabalhadores
São Paulo/SP
59 trabalhadores
São Mateus/ES
58 trabalhadores
Grajaú/MA
57 trabalhadores
Três Marias/MG
54 trabalhadores
João Pinheiro/MG
48 trabalhadores
Curvelo/MG
46 trabalhadores
Guanhães/MG
46 trabalhadores
Ortigueira/PR
44 trabalhadores
Feira de Santana/BA
42 trabalhadores
Jaguariaíva/PR
42 trabalhadores
Buritizeiro/MG
37 trabalhadores