Qual o salário de Supervisor da mecânica de precisão em Jundiaí/SP?

O salário médio (admissão) para Supervisor da mecânica de precisão em Jundiaí/SP é R$ 7.632, com uma carga horária típica de 44hs semanais. Rotatividade (turnover anualizado): maior que 70%

Qual o salário base (não só de admissão) de Supervisor da mecânica de precisão em Jundiaí/SP?

Considerando todos os profissionais já empregados na função, o salário-base médio geral de Supervisor da mecânica de precisão em Jundiaí/SP é R$ 5.594, -27% a mais que o salário de admissão (R$ 7.632). Este valor não inclui horas extras, comissões variáveis ou benefícios.

Qual o código CBO de Supervisor da mecânica de precisão?

O código CBO de Supervisor da mecânica de precisão é 740105.

Quanto ganha Supervisor da mecânica de precisão em Jundiaí/SP? Veja o salário

Q: Como está o emprego para Supervisor da mecânica de precisão em Jundiaí/SP?

Houve a contratação formal de 12 trabalhadores para esta ocupação em Jundiaí/SP, nos últimos 6 meses.

Salário base, carga horária e rotatividade de Supervisor da mecânica de precisão em Jundiaí/SP

Salário Base

R$ 5.594
mensais

Carga horária

44 hs
semanais

Rotatividade^❔

maior que
70%

O salário-base médio de Supervisor da mecânica de precisão em Jundiaí/SP é R$ 5.594, com uma carga horária típica de 44hs semanais. Este valor representa o salário-base contratual declarado, sem incluir horas extras, comissões variáveis ou benefícios.

Faixa de Rotatividade (turnover anualizado): maior que 70%.
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Jundiaí/SP é a 3ª cidade que mais emprega Supervisor da mecânica de precisão no Brasil, entre 3 municípios com dados.

Como está o emprego para Supervisor da mecânica de precisão em Jundiaí/SP?

Houve a contratação formal de 12 trabalhadores para esta ocupação em Jundiaí/SP, nos últimos 6 meses.

Consulta realizada através da Pesquisa Salarial da Mentoring. Esta página foi gerada em 27/08/2026.

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Quais as atividades de Supervisor da mecânica de precisão?

Segundo a Classificação Brasileira de Ocupações (CBO), Supervisor da mecânica de precisão pertence ao grande grupo 'Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais', subgrupo principal 'Montadores de aparelhos e instrumentos de precisão e musicais', subgrupo 'Supervisores da mecânica de precisão e instrumentos musicais' e família 'Supervisores da mecânica de precisão e instrumentos musicais' (CBO 7401).

SUPERVISIONAR EQUIPE DE TRABALHO

Selecionar pessoal
Identificar necessidades de treinamento
Treinar equipe de trabalho
Distribuir atividades de trabalho
Orientar a equipe de trabalho
Controlar equipe no cumprimento das normas de segurança do trabalho
Programar atividades de produção de instrumentos musicais e de precisão
Controlar horas trabalhadas da equipe
Monitorar o cumprimento das normas administrativas da empresa
Avaliar desempenho profissional da equipe
Programar férias e folgas da equipe
Orientar sobre organização do local de trabalho
Orientar equipe sobre separação e descarte de resíduos

ADMINISTRAR METAS E RESULTADOS DE FABRICAÇÃO DE EQUIPAMENTOS E INSTRUMENTOS MUSICAIS E DE PRECISÃO

Analisar relatórios e registros da produção
Dimensionar capacidade de produção
Negociar metas de produção
Analisar pedidos e ordens de serviço
Interpretar parâmetros de produção
Definir métodos e processos de produção
Avaliar índices de produtos não conformes
Monitorar pontos críticos da produção
Analisar viabilidade de produção de novos produtos

CONTROLAR RECURSOS PARA FABRICAÇÃO DE EQUIPAMENTOS E INSTRUMENTOS MUSICAIS E DE PRECISÃO

Programar suprimento de insumos
Controlar estoques
Dimensionar equipe de trabalho
Organizar arranjo físico em função do programa de produção
Dimensionar equipamentos
Controlar a manutenção de máquinas e equipamentos para a produção
Controlar disponibilidade de máquinas, equipamentos e instrumentos
Controlar resíduos e desperdícios
Avaliar impacto ambiental proveniente da cadeia produtiva

CONTROLAR PROCESSOS DE FABRICAÇÃO DE EQUIPAMENTOS E INSTRUMENTOS MUSICAIS E DE PRECISÃO

Definir padrões de produção
Inspecionar a qualidade de produtos
Monitorar padrões de qualidade do processo
Orientar fluxo e movimentação de materiais
Definir itens de controle de processo
Identificar falhas de produção
Implementar ações preventivas e corretivas

SUPERVISIONAR FABRICAÇÃO DE EQUIPAMENTOS E INSTRUMENTOS MUSICAIS E DE PRECISÃO

Interpretar projetos de instrumentos musicais e de precisão
Interpretar normas técnicas
Monitorar calibração de instrumentos utilizados na fabricação de instrumentos musicais e de precisão
Controlar parâmetros de fabricação de instrumentos musicais e de precisão
Monitorar etapas do processo de fabricação de instrumentos musicais e de precisão
Adequar parâmetros do processo de fabricação de instrumentos musicais e de precisão
Interpretar dados de medição
Analisar desvios de cotas funcionais para produção de instrumentos musicais e de precisão
Monitorar testes de desempenho de instrumentos musicais e de precisão
Pesquisar novas tecnologias e processos de trabalho
Participar da implantação de novas tecnologias e processos de trabalho

SUPERVISIONAR QUALIDADE DE EQUIPAMENTOS E INSTRUMENTOS MUSICAIS E DE PRECISÃO

Avaliar especificações de insumos da cadeia produtiva
Interpretar indicadores de qualidade
Implementar ações para difusão de cultura da melhoria contínua
Capacitar fornecedores
Prestar assistência técnica a clientes
Analisar causas de não conformidade
Fornecer dados para aprimoramento de produtos
Fornecer dados para o desenvolvimento de produtos

ELABORAR DOCUMENTAÇÃO TÉCNICA

Elaborar manuais de processo, operação e manuseio de instrumentos musicais e de precisão
Elaborar relatórios
Elaborar cronogramas
Preparar ordens de serviço
Emitir pareceres técnicos
Elaborar recursos didáticos
Elaborar materiais para apresentações
Elaborar modelos de impresso para requisição de materiais
Formatar ficha técnica para registro de produção
Fornecer especificações de fabricação para elaboração e aprovação de normas técnicas

DEMONSTRAR COMPETÊNCIAS PESSOAIS

Liderar equipes
Demonstrar habilidade de persuasão
Comunicar-se
Demonstrar habilidade de raciocínio lógico e por analogia
Trabalhar de forma organizada
Demonstrar autocontrole
Agir com iniciativa
Resolver problemas
Relacionar-se com outras pessoas
Autodesenvolver-se
Trabalhar em equipe

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Quais regiões mais empregam Supervisor da mecânica de precisão?

em todo o Brasil
525 trabalhadores

São Paulo/SP
40 trabalhadores

Rio de Janeiro/RJ
33 trabalhadores

Jundiaí/SP
23 trabalhadores