Fonte: RAIS/CAGED/eSocial/Mentoring. Atualizado em 25/09/2026. Como calculamos.
| Profissionais (estimativa Mentoring) | 17.398 | Estabelecimentos com vínculo | 15 |
| Mediana salarial | R$ 2.288 | Faixa (1º-3º quartil) | R$ 1.955 - R$ 3.148 |
| Admissões (6 meses) | 4.532 | Desligamentos (6 meses) | 3.869 |
| Saldo (6 meses) | +663 | Jornada típica | 44h semanais |
| Idade média | 38,1 anos | Tempo médio de empresa | 5,7 anos |
Rotatividade (turnover anualizado): 48% (voluntária: 35%). Conheça o turnover exato e as tabelas salariais completas acessando a Mentoring.
Para cada ramo, só mostramos Três Corações se a cidade estiver entre as 50 com mais profissionais do Brasil naquele ramo específico — por isso esta não é a lista completa de ramos da cidade. A Mentoring cobre qualquer ramo de atividade do Brasil, com informações de mais de 10 mil cargos na plataforma online.
| Cargo | Mediana salarial | Profissionais (estimativa) |
|---|---|---|
| Alimentador de linha de produção | R$ 2.252 | 1.411 |
| Vendedor de comércio varejista | R$ 2.208 | 931 |
| Trabalhador agropecuário em geral | R$ 1.956 | 836 |
| Auxiliar de escritório | R$ 2.032 | 655 |
| Faxineiro | R$ 1.863 | 564 |
| Assistente administrativo | R$ 2.108 | 452 |
| Operador de caixa | R$ 1.990 | 437 |
| Atendente de lojas e mercados | R$ 1.875 | 386 |
| Auxiliar nos serviços de alimentação | R$ 1.991 | 372 |
| Técnico de enfermagem | R$ 2.759 | 307 |
| Tratorista agrícola | R$ 2.210 | 304 |
| Atendente de lanchonete | R$ 1.944 | 240 |
| Repositor de mercadorias | R$ 1.885 | 239 |
| Operador de máquinas fixas, em geral | R$ 3.342 | 226 |
| Inspetor de qualidade | R$ 2.735 | 213 |
| Pedreiro | R$ 2.938 | 212 |
| Trabalhador volante da agricultura | R$ 1.974 | 207 |
| Recepcionista, em geral | R$ 1.974 | 202 |
| Embalador, a máquina | R$ 2.705 | 180 |
| Cozinheiro geral | R$ 1.975 | 179 |
Lista limitada aos cargos com mais vínculos em Três Corações — a Mentoring cobre qualquer cargo da cidade, com informações de mais de 10 mil cargos na plataforma online.
| Região | Mediana salarial |
|---|---|
| Três Corações | R$ 2.288 |
| MG | R$ 2.636 |
| Brasil | R$ 2.778 |
Os dados apresentados são referências do mercado formal de trabalho e não constituem recomendação de salário para uma empresa específica. A remuneração adequada pode variar conforme setor, porte, localização, estrutura organizacional, senioridade e política de remuneração. A Mentoring realiza Pesquisas Salariais personalizadas para empresas que precisam comparar sua estrutura de remuneração com o mercado. Significado dos principais números:
Valor central do salário-base: metade dos trabalhadores ganha menos e metade ganha mais. A faixa mostra o 1º e o 3º quartil.
Movimentações formais registradas nos últimos seis meses; o saldo é a diferença entre elas.
Proporção estimada de trabalhadores que deixam o emprego ao longo de um ano (turnover anualizado).
Estimativa do mercado celetista, combinando RAIS e CAGED.
Fonte: RAIS, CAGED e eSocial, tratados pela Mentoring. Veja a metodologia completa: como calculamos os valores →
A mediana de salário-base em Três Corações/MG é R$ 2.288/mês, considerando 17.398 profissionais (estimativa Mentoring, mercado celetista) em 15 estabelecimentos com vínculo formal ativo.
Cultivo de frutas de lavoura permanente não especificadas anteriormente é o ramo com mais vínculos em Três Corações. Veja a mediana salarial de cada ramo na tabela acima.
Alimentador de linha de produção é o cargo com mais admissões recentes em Três Corações, entre os cargos com mais vínculos.
Entre os cargos com mais vínculos em Três Corações, Operador de máquinas fixas, em geral tem a maior mediana salarial (R$ 3.342).
Não. Diferente de modelos colaborativos, a Mentoring usa dados de censo — direto de bases oficiais do governo (RAIS/CAGED/eSocial) — sem exigir que sua empresa compartilhe nenhuma informação salarial própria.
Os dados desta página apresentam referências do mercado para Três Corações/MG. Para definir uma remuneração adequada para os cargos da sua empresa, é necessário considerar também porte, segmento, localização, estrutura de cargos e características específicas da organização.
Conheça a Pesquisa Salarial da Mentoring →
Compare os cargos da sua empresa com o mercado, escolhendo com quais empresas quer se comparar, sem compartilhar seus salários com a concorrência.
Sua empresa também precisa estruturar cargos, níveis e faixas salariais? Conheça o Plano de Cargos e Salários da Mentoring →
Você não precisa expor os salários da sua empresa para ver o mercado. Diferente de modelos colaborativos, em que a empresa precisa informar os próprios salários para acessar a comparação, a Mentoring usa dados de censo — direto de bases oficiais do governo e de pesquisas salariais de grandes consultorias internacionais. Você compara sua empresa com o mercado de Três Corações sem compartilhar nenhuma informação sensível.
Cobrimos os cargos de alta liderança que pesquisas colaborativas podem deixar de fora. Diretoria, C-level e presidência são posições que, em modelos de adesão, necessitam que cada empresa compartilhe dados sensíveis — e frequentemente ficam de fora. Como a base da Mentoring vem de fontes oficiais, essa lacuna não existe.
Obtenha um estudo de remuneração completo, criado a partir de um painel de empresas de referência. Acesse a plataforma online com informações de mais de 10 mil cargos. Tudo isso sem a necessidade de compartilhar seus salários. Tabelas de referência, diagnósticos cargo a cargo, análise de turnover, estudo de mercado e muito mais.
Mentoring Cargos e Salários
Av. Ipiranga, 6681, Prédio 96A, sala 208
Porto Alegre - RS - CEP 90619-900
XL7 Data Science e Mentoring são marcas registradas da XL7 Ciência de Dados Ltda.
CNPJ: 05.988.356/0001-07
