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Analista de crédito rural

 Quanto ganha Analista de crédito rural em Chapecó/SC?

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Salário base, salário de admissão, carga horária e rotatividade de Analista de crédito rural em Chapecó/SC

 Salário Base

R$ 4.995
mensais

 Salário de Admissão

R$ 3.902
mensais

 Carga horária

40 hs
semanais

 Rotatividade

entre
30% e 60%

 O salário-base médio de admissão para Analista de crédito rural em Chapecó/SC é R$ 3.902, com uma carga horária típica de 40hs semanais.
Considerando todos os profissionais já empregados na função (não só os recém-contratados), o salário-base médio geral de Analista de crédito rural em Chapecó/SC é R$ 4.995 — 28% a mais que o salário de admissão. Este valor representa o salário-base contratual declarado, reajustado pela inflação da categoria, sem incluir horas extras, comissões variáveis ou benefícios.


 Faixa de Rotatividade (turnover anualizado): entre 30% e 60%.
Conheça o turnover exato e as tabelas salarias completas acessando a Mentoring.

O salário-base de admissão para Analista de crédito rural em Chapecó/SC está 2% abaixo da média nacional para a mesma ocupação (R$ 4.000). Chapecó/SC é a 3ª cidade que mais emprega Analista de crédito rural no Brasil, entre 6 municípios com dados.

 Como está o emprego para Analista de crédito rural em Chapecó/SC?

Houve a contratação formal de 5 trabalhadores para esta ocupação em Chapecó/SC, nos últimos 6 meses.

 Consulta realizada através da Pesquisa Salarial da Mentoring. Esta página foi gerada em 06/07/2026.



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 Quais as atividades de Analista de crédito rural?

Segundo a Classificação Brasileira de Ocupações (CBO), Analista de crédito rural pertence ao grande grupo 'Profissionais das ciências e das artes', subgrupo principal 'Profissionais das ciências sociais e humanas', subgrupo 'Profissionais de organização e administração de empresas e afins' e família 'Profissionais de administração ecônomico-financeira' (CBO 2525).

  • ADMINISTRAR FUNDOS E CARTEIRAS DE INVESTIMENTOS
    • Analisar conjuntura econômica e política
    • Definir estratégias de investimento da carteira ou fundo
    • Ajustar produtos à legislação (Banco Central, Previdência, CVM, Susep)
  • ANALISAR OPERAÇÕES DE CRÉDITO E DE COBRANÇA
    • Analisar histórico do cliente/investidor
    • Levantar informações sobre crédito e cadastro de clientes (Serasa, Bacen, Cadin, SPC, Cadip)
    • Analisar garantias de crédito
    • Verificar disponibilidade de recursos específicos (crédito rural e imobiliário)
    • Analisar documentos
    • Propor garantias adicionais
    • Conceder crédito
  • OPERACIONALIZAR CONTRATOS DE FINANCIAMENTOS E OU EMPRÉSTIMOS
    • Conferir documentos e instrumentos contratuais
    • Conferir garantias para financiamentos e empréstimos
    • Formalizar instrumentos contratuais
    • Registrar operações de câmbio e crédito rural no banco central
    • Liberar recurso
    • Liberar garantia
  • CONTROLAR RECURSOS PARA CRÉDITO OBRIGATÓRIO
    • Preparar mapa rural
    • Controlar exigibilidade de aplicação em crédito rural
    • Controlar média de aplicações em crédito rural
    • Controlar captação de recursos
    • Alocar recursos para crédito rural
    • Informar-se de normas da Conab e resoluções do Bacen
    • Enquadrar operações de crédito rural às normas do Bacen
    • Comandar fiscalização da aplicação do crédito rural
    • Checar laudos de fiscalização de crédito rural
    • Liquidar operações irregulares de crédito rural
  • GERENCIAR COBRANÇA
    • Negociar com clientes
    • Propor alternativas de renegociação
  • COMUNICAR-SE
    • Relatar recursos aplicados em crédito rural
    • Preparar relatório do fundo e carteira
    • Informar disponibilidade de recursos para crédito obrigatório
    • Consultar mídia impressa e eletrônica
    • Informar saldo devedor
    • Participar de reuniões internas e externas
  • DEMONSTRAR COMPETÊNCIAS PESSOAIS
    • Demonstrar capacidade de análise
    • Demonstrar objetividade
    • Demonstrar agilidade
    • Demonstrar visão estratégica
    • Demonstrar visão crítica
    • Demonstrar raciocínio lógico
    • Demonstrar capacidade de comunicação oral e escrita
    • Demonstrar capacidade de concentração
    • Demonstrar capacidade de relacionamento interpessoal
    • Antever cenários futuros
    • Demonstrar capacidade de síntese
    • Demonstrar tempestividade
    • Demonstrar capacidade de manter sigilo
    • Demonstrar capacidade de atentar a detalhes

  •  Ocupações relacionadas

    Analista de crédito rural faz parte da família 'Profissionais de administração ecônomico-financeira' (CBO 2525) e tem salário-base de admissão 16% abaixo da média das 9 ocupações dessa família.

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     Quais regiões mais empregam Analista de crédito rural?

    em todo o Brasil
    724 trabalhadores
    Florianópolis/SC
    24 trabalhadores
    São Paulo/SP
    23 trabalhadores
    Chapecó/SC
    23 trabalhadores
    Goiânia/GO
    18 trabalhadores
    Pilar do Sul/SP
    16 trabalhadores
    Porto Alegre/RS
    14 trabalhadores