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Consultor jurídico

Fonte: RAIS/CAGED/eSocial/Mentoring · Atualizado em 23/09/2026 · Como calculamos

 Quanto ganha Consultor jurídico em Criciúma/SC? Veja o salário

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O salário de referência de Consultor jurídico em Criciúma/SC é R$ 2.527/mês (mediana), com metade dos profissionais entre R$2.458 e R$2.974, jornada típica de 44h semanais, com base em 335 vínculos.

Salário base, carga horária e rotatividade de Consultor jurídico em Criciúma/SC

 Salário Base

R$ 2.527
mensais

 Carga horária

44 hs
semanais

 Rotatividade❔

entre
30% e 60%

 Faixa salarial de Consultor jurídico em Criciúma/SC
1º Quartil

R$ 2.458

25% ganham até este valor

Mediana

R$ 2.527

metade acima, metade abaixo

3º Quartil

R$ 2.974

25% ganham mais que este valor

ReferênciaMensalAnualSemanalPor hora
3º QuartilR$ 2.974R$ 35.688R$ 686R$ 15,60
MedianaR$ 2.527R$ 30.324R$ 583R$ 13,25
1º QuartilR$ 2.458R$ 29.496R$ 567R$ 12,89
 O valor de salário-base acima representa o salário-base contratual declarado, sem incluir horas extras, comissões variáveis ou benefícios.


 Faixa de Rotatividade (turnover anualizado): entre 30% e 60%.
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O salário-base de Consultor jurídico em Criciúma/SC (R$ 2.527) é 60% abaixo da média nacional da mesma ocupação (R$ 6.287).

 Perfil de quem trabalha como Consultor jurídico em Criciúma/SC
Média de idade

32,8 anos

Tempo de empresa

4,4 anos

Sexo
Feminino
♀
74,9%
Masculino
♂
25,1%
Escolaridade
Fundamental — 0,0%
Médio — 0,3%
Superior — 99,1%
Pós-graduação — 0,6%
 Salário base, rendimento total e valores de contratação por nível de senioridade para Consultor jurídico em Criciúma/SC

Estrutura de níveis calculada a partir do painel de mais de 10 mil cargos da Mentoring — a mesma base usada no Search.

Nível1º QuartilMediana3º QuartilIdade médiaTempo de empresaTrabalhadoresTurnover
Nível IIR$ •••••R$ •••••R$ ••••••••••••38••%
Nível IR$ •••••R$ •••••R$ ••••••••••••281••%
🔒
Valores detalhados por nível
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Ver planos
 Mercado de trabalho para Consultor jurídico em Criciúma/SC

Movimentação formal nos últimos 6 meses.

Admissões

80

Desligamentos

86

Saldo líquido

-6


 Consulta realizada através da Pesquisa Salarial da Mentoring. Esta página foi gerada em 23/09/2026.



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 O que faz Consultor jurídico? Atividades, competências e conhecimentos

Consultor jurídico está classificado no grupo ocupacional GESTÃO OPERACIONAL — conjunto de cargos com semelhanças relevantes em complexidade do trabalho, responsabilidades essenciais, senioridade e requisitos exigidos. Saiba mais sobre avaliação e classificação de cargos.

GRUPO OCUPACIONAL

  • GESTÃO OPERACIONAL

COMPETÊNCIAS

  • COMUNICAÇÃO: Capacidade de transmitir ideias, conceitos, opiniões e fatos, de forma clara, consistente, estruturada e objetiva, oralmente ou por escrito, certificando-se da recepção e do entendimento da mensagem transmitida
  • CAPACIDADE DE RESOLVER PROBLEMAS: Ser capaz de resolver uma gama de problemas dos clientes ou da área, coletando e analisando informações para discutir soluções e chegar à mais adequada delas.
  • CONTROLE, ACOMPANHAMENTO E AVALIAÇÃO: Capacidade de verificação do desenvolvimento de trabalhos e atividades, com base na análise crítica de dados, informações e fatos, assinalando erros, omissões ou desvios, com critérios e ética, em relação ao planejado ou previsto, avaliando seu impacto e adotando ou sugerindo medidas para as correções necessárias, e/ou para o aperfeiçoamento dos trabalhos
  • LIDERANÇA: Capacidade de influenciar, motivar e orientar indivíduos ou equipes para alcançar objetivos comuns, promovendo um ambiente colaborativo, produtivo e alinhado com valores e propósitos compartilhados.
  • SUPERVISÃO: Capacidade de reunir, com eficiência e eficácia, trabalhos, atividades e esforços de pessoas em projetos, equipes, grupos ou unidades maiores, buscando maximizar o aproveitamento de todos os recursos disponíveis ou latentes, inclusive de pessoas e de tempo

ATRIBUIÇÕES

  1. Prestar assessoria jurídica estratégica às áreas internas para mitigar riscos legais
  2. Elaborar, revisar e negociar contratos, aditivos e documentos jurídicos
  3. Coordenar a defesa em processos judiciais e administrativos com análise de riscos
  4. Implantar e monitorar políticas de compliance e conformidade regulatória
  5. Elaborar relatórios periódicos com indicadores de desempenho jurídico para a diretoria
  6. Orientar clientes ou franqueados sobre questões contratuais, regulatórias e operacionais
  7. Negociar acordos extrajudiciais e resolver conflitos preservando interesses da organização
  8. Realizar análises de risco e desenvolver estratégias preventivas de litígios
  9. Acompanhar atualizações legislativas e conduzir pesquisas jurídicas aplicáveis
  10. Supervisionar equipe jurídica e escritórios terceirizados para garantir qualidade
  11. Monitorar cumprimento de obrigações contratuais e prazos processuais
  12. Gerenciar recursos e orçamento da área jurídica conforme diretrizes organizacionais
  13. Representar a organização em negociações e situações designadas
  14. Assegurar conformidade com normas internas e legislação vigente na área de atuação

CONHECIMENTOS

  • SISTEMA JUDICIÁRIO BRASILEIRO: estrutura, competências e funcionamento dos tribunais em todas as esferas e instâncias
  • DIREITO PROCESSUAL: normas, etapas e procedimentos para tramitação de ações judiciais civis, penais ou trabalhistas
  • GESTÃO DE PROCESSOS JURÍDICOS: sistemas informatizados para cadastro, acompanhamento de andamentos, prazos e tarefas processuais
  • CERTIFICAÇÃO DIGITAL: tecnologias e ferramentas para autenticação segura e acesso a sistemas judiciais e tribunais online
  • CÁLCULOS JUDICIAIS: métodos e critérios para elaboração, conferência e atualização de valores de condenações e recursos
  • DOCUMENTOS JURÍDICOS ELETRÔNICOS: plataformas e padrões para assinatura digital de contratos, procurações e termos
  • PLANILHAS ELETRÔNICAS: recursos para controle de demandas, elaboração de relatórios e indicadores de gestão jurídica
  • EDITORES DE TEXTO: funcionalidades para elaboração, revisão e formatação de peças processuais e documentos internos

 Ocupações relacionadas

Consultor jurídico faz parte da família 'Advogados' (CBO 2410), que tem 7 ocupações relacionadas.

Advogado
R$ 6.615

 Perguntas frequentes sobre Consultor jurídico em Criciúma/SC

Quanto ganha Consultor jurídico em Criciúma/SC?

O salário de referência de Consultor jurídico em Criciúma/SC é R$ 2.527/mês (mediana), com metade dos profissionais entre R$2.458 e R$2.974, jornada típica de 44h semanais, com base em 335 vínculos. Rotatividade (turnover anualizado): entre 30% e 60%

Qual a carga horária para Consultor jurídico em Criciúma/SC?

44hs semanais.

Qual a rotatividade para Consultor jurídico em Criciúma/SC?

entre 30% e 60%

Como está o emprego para Consultor jurídico em Criciúma/SC?

Houve a contratação formal de 80 trabalhadores para esta ocupação em Criciúma/SC, nos últimos 6 meses.

Qual o salário base (não só de admissão) de Consultor jurídico em Criciúma/SC?

Considerando todos os profissionais já empregados na função, a mediana do salário-base de Consultor jurídico em Criciúma/SC é R$ 2.527, 6% a mais que a mediana de admissão (R$ 2.373). Este valor não inclui horas extras, comissões variáveis ou benefícios.

Como o salário de Consultor jurídico em Criciúma/SC se compara à média nacional?

O salário-base de Consultor jurídico em Criciúma/SC (R$ 2.527) é 60% abaixo da média nacional da mesma ocupação (R$ 6.287).

Qual o código CBO de Consultor jurídico?

O código CBO de Consultor jurídico é 241040.

Qual a mediana salarial de Consultor jurídico em Criciúma/SC?

A mediana salarial de Consultor jurídico em Criciúma/SC é R$2.527/mês. A metade dos profissionais ganha entre R$2.458 (1º quartil) e R$2.974 (3º quartil).

Por que a Mentoring usa mediana e não média?

Porque a mediana não é distorcida por um pequeno número de salários muito altos ou muito baixos: metade dos profissionais ganha até esse valor, metade ganha mais. A média aritmética pode subir bastante puxada por poucos salários extremos, sem representar o típico da categoria.

Qual a média de idade de quem trabalha como Consultor jurídico em Criciúma/SC?

A média de idade de Consultor jurídico em Criciúma/SC é 32,8 anos, com tempo médio de empresa de 4,4 anos.

Qual a distribuição por sexo de Consultor jurídico em Criciúma/SC?

74,9% são mulheres e 25,1% são homens em Consultor jurídico em Criciúma/SC.

Qual o nível de escolaridade mais comum de Consultor jurídico em Criciúma/SC?

Distribuição por escolaridade de Consultor jurídico em Criciúma/SC: 0,0% ensino fundamental, 0,3% ensino médio, 99,1% ensino superior e 0,6% pós-graduação.

Qual o saldo de vagas para Consultor jurídico em Criciúma/SC?

Nos últimos 6 meses, Consultor jurídico em Criciúma/SC teve 80 admissões e 86 desligamentos, saldo líquido de -6 vagas.

Quanto pagar para contratar Consultor jurídico em Criciúma/SC?


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 Quais regiões mais empregam Consultor jurídico?

em todo o Brasil
15.640 trabalhadores
São Paulo/SP
3.956 trabalhadores
Rio de Janeiro/RJ
1.010 trabalhadores
Curitiba/PR
685 trabalhadores
Belo Horizonte/MG
572 trabalhadores
Barueri/SP
572 trabalhadores
Porto Alegre/RS
434 trabalhadores
Goiânia/GO
402 trabalhadores
Brasília/DF
350 trabalhadores
Criciúma/SC
335 trabalhadores
Campinas/SP
274 trabalhadores
Recife/PE
229 trabalhadores
Salvador/BA
226 trabalhadores
Fortaleza/CE
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Joinville/SC
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São Luís/MA
143 trabalhadores
Cuiabá/MT
141 trabalhadores
Belém/PA
140 trabalhadores
Manaus/AM
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Ribeirão Preto/SP
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Campo Grande/MS
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Florianópolis/SC
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Vitória/ES
92 trabalhadores
Blumenau/SC
89 trabalhadores
Uberlândia/MG
78 trabalhadores
João Pessoa/PB
70 trabalhadores
Teresina/PI
68 trabalhadores
Caxias do Sul/RS
62 trabalhadores
Guarulhos/SP
54 trabalhadores