Encarregado de acabamento (indústria têxtil)

 Quanto ganha Encarregado de acabamento (indústria têxtil) em Juiz de Fora/MG?

     
 Salário

R$ 3.129
mensais

 Carga horária

44 hs
semanais

 Rotatividade

entre
5% e 45%

 O salário médio (admissão) para Encarregado de acabamento (indústria têxtil) em Juiz de Fora/MG é R$ 3.129, com uma carga horária típica de 44hs semanais.

Faixa de Rotatividade (turnover anualizado): entre 5% e 45%.
Conheça o turnover exato e as tabelas salarias completas acessando a Mentoring.

 Como está o emprego para Encarregado de acabamento (indústria têxtil) em Juiz de Fora/MG?
Houve a contratação formal de 2 trabalhadores para esta ocupação em Juiz de Fora/MG, nos últimos 6 meses.

 Consulta realizada através da Pesquisa Salarial da Mentoring. Esta página foi gerada em 07/01/2025.



Sua empresa precisa de ajuda para construir ou atualizar o plano de cargos e salários, programas de remuneração, pesquisa salarial ou comparar sua folha com a concorrência?

Um especialista da Mentoring pode fazer uma análise completa para sua empresa!



Solicite uma cotação

Você quer fazer, agora mesmo, uma pesquisa salarial para qualquer ramo de atividade, porte e região/município do Brasil?

Acessando a Pesquisa Salarial Online da Mentoring você consegue!



Crie uma conta teste


 Quais as atividades de Encarregado de acabamento (indústria têxtil)?
  • ADMINISTRAR A PRODUÇÃO
    • Assegurar a capacidade de produção por produto
    • Organizar o fluxo de produção
    • Dimensionar pessoal
    • Interpretar dados relacionados com a produção
    • Analisar dados relacionados com a produção
    • Definir pontos e itens de contole no processo produtivo
    • Participar no desenvolvimento de produtos
  • GARANTIR A QUALIDADE DO PROCESSO PRODUTIVO
    • Definir padrões
    • Definir receitas e misturas
    • Participar da elaboração de procedimentos
    • Participar de auditoria do processo
    • Avaliar a satisfação do cliente interno
    • Avaliar resultados de pesquisa de satisfação de clientes externos
    • Tomar decisões quanto a produtos não-conformes
    • Implementar ações corretivas e preventivas
  • ADMINISTRAR OS RECURSOS HUMANOS DO PROCESSO PRODUTIVO
    • Definir perfil
    • Solicitar pessoal
    • Selecionar pessoal
    • Levantar necessidades de treinamento
    • Desenvolver treinamento operacional
    • Acompanhar treinamentos
    • Administrar conflitos
    • Disponibilizar pessoal
  • ASSEGURAR A MANUTENÇÃO DOS EQUIPAMENTOS
    • Planejar a manutenção
    • Participar da definição de itens de controle de manutenção
    • Supervisionar a manutenção
  • ADMINISTRAR MATERIAIS
    • Prever necessidades de materiais
    • Disponiblizar materiais
  • ZELAR PELA SEGURANÇA
    • Assegurar o cumprimento das normas de segurança
    • Manter as condições do ambiente de trabalho
    • Identificar condições inseguras
    • Eliminar as condições inseguras
    • Aplicar técnicas de conscientização
    • Supervisionar a organização do ambiente
    • Particpar dos eventos de segurança
  • PARTICIPAR DA ADMINISTRAÇÃO DOS CUSTOS
    • Elaborar orçamentos
    • Controlar orçamento
    • Participar da elaboração de custos
    • Avaliar custo do produto
    • Reduzir custos
  • OTIMIZAR PROCESSOS
    • Buscar informações
    • Utilizar ferramentas de gestão
    • Praticar gestão participativa
    • Melhorar método de trabalho
    • Participar da organização do leiaute
    • Testar equipamentos, acessórios e insumos
    • Emitir pareceres técnicos
    • Sugerir aquisição de equipamentos, acessórios e insumos
  • DEMONSTRAR COMPETÊNCIAS PESSOAIS
    • Exercer liderança
    • Gerar motivação
    • Trabalhar em equipe
    • Desenvolver criatividade
    • Passar uma imagem positiva
    • Saber ouvir
    • Coordenar reuniões
    • Comunicar-se de forma clara e objetiva
    • Manter-se atualizado
    • Manifestar comprometimento com os objetivos da empresa
    • Controlar emoções
    • Elaborar relatórios
    • Demonstrar empatia
    • Tomar decisões
    • Delegar tarefas
  • Soluções Mentoring para empresas de todos os ramos de atividades, portes e regiões do país:


    Escolha as empresas com as quais gostaria de se comparar, e nosso time irá realizar uma pesquisa salarial completa em apenas 20 dias.
    Nossos resultados incluem diagnósticos de competividade cargo a cargo e também pareceres técnicos a respeito da estrutura de cargos e salários da sua empresa.


    Saiba Mais


     Quais regiões mais empregam Encarregado de acabamento (indústria têxtil)?

    em todo o Brasil
    2.537 trabalhadores
    São Paulo/SP
    179 trabalhadores
    Indaial/SC
    96 trabalhadores
    Três Pontas/MG
    75 trabalhadores
    Blumenau/SC
    61 trabalhadores
    Fortaleza/CE
    57 trabalhadores
    Brusque/SC
    57 trabalhadores
    Americana/SP
    56 trabalhadores
    Guarulhos/SP
    55 trabalhadores
    Gaspar/SC
    48 trabalhadores
    Jaraguá do Sul/SC
    44 trabalhadores
    Itaúna/MG
    42 trabalhadores
    Curitiba/PR
    39 trabalhadores
    Nova Odessa/SP
    37 trabalhadores
    Sorocaba/SP
    37 trabalhadores
    Lontras/SC
    34 trabalhadores
    Maracanaú/CE
    25 trabalhadores
    Piracicaba/SP
    25 trabalhadores
    Guabiruba/SC
    24 trabalhadores
    São Leopoldo/RS
    24 trabalhadores
    Goiânia/GO
    23 trabalhadores
    Aurora/SC
    18 trabalhadores
    Juiz de Fora/MG
    17 trabalhadores
    Apucarana/PR
    16 trabalhadores
    Porto Alegre/RS
    16 trabalhadores
    Varginha/MG
    12 trabalhadores
    Witmarsum/SC
    12 trabalhadores