Fonte: Novo CAGED/eSocial/Mentoring · Atualizado em 10/10/2026 · Como calculamos
O salário de referência de Porteiro de edifícios no Brasil é R$ 2.535/mês (mediana), com metade dos profissionais entre R$2.214 e R$3.094, jornada típica de 44h semanais, com base em 624.216 vínculos.
25% ganham até este valor
metade acima, metade abaixo
25% ganham mais que este valor
| Referência | Mensal | Anual | Semanal | Por hora |
|---|---|---|---|---|
| 3º Quartil | R$ 3.094 | R$ 37.128 | R$ 714 | R$ 16,23 |
| Mediana | R$ 2.535 | R$ 30.420 | R$ 585 | R$ 13,30 |
| 1º Quartil | R$ 2.214 | R$ 26.568 | R$ 511 | R$ 11,61 |
Faixa de Rotatividade (turnover anualizado): entre 30% e 60%.
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Estrutura de níveis calculada a partir do painel de mais de 10 mil cargos da Mentoring — a mesma base usada no Search.
| Nível | 1º Quartil | Mediana | 3º Quartil | Idade média | Tempo de empresa | Trabalhadores | Turnover |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Nível II | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | •••• | ••• | 180.949 | ••% |
| Nível I | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | •••• | ••• | 434.788 | ••% |
Movimentação formal nos últimos 6 meses.
| # | Cidade | Salário de admissão | Rotatividade | Contratações (6 meses) |
|---|---|---|---|---|
| 1 | São Paulo/SP | R$ 2.111 | entre 50% e 80% | 31.901 |
| 2 | Rio de Janeiro/RJ | R$ 2.132 | entre 5% e 45% | 7.255 |
| 3 | Belo Horizonte/MG | R$ 2.265 | entre 30% e 60% | 4.552 |
| 4 | Fortaleza/CE | R$ 1.858 | entre 30% e 60% | 3.610 |
| 5 | Brasília/DF | R$ 2.108 | entre 30% e 60% | 2.854 |
| 6 | Porto Alegre/RS | R$ 2.209 | entre 30% e 60% | 2.582 |
| 7 | Curitiba/PR | R$ 2.509 | entre 30% e 60% | 2.502 |
| 8 | Goiânia/GO | R$ 1.963 | entre 50% e 80% | 2.453 |
| 9 | Campinas/SP | R$ 2.111 | entre 50% e 80% | 2.188 |
| 10 | Recife/PE | R$ 1.788 | entre 5% e 45% | 2.031 |
| 11 | Guarulhos/SP | R$ 2.193 | maior que 70% | 1.899 |
| 12 | Salvador/BA | R$ 1.873 | entre 5% e 45% | 1.831 |
| 13 | Manaus/AM | R$ 1.937 | entre 30% e 60% | 1.739 |
| 14 | São Bernardo do Campo/SP | R$ 2.163 | entre 50% e 80% | 1.709 |
| 15 | São Caetano do Sul/SP | R$ 2.163 | maior que 70% | 1.620 |
Rotatividade exibida em faixa. Conheça o turnover exato e as tabelas salariais completas acessando a Mentoring.
Porteiro de edifícios está classificado no grupo ocupacional AUXILIARES — conjunto de cargos com semelhanças relevantes em complexidade do trabalho, responsabilidades essenciais, senioridade e requisitos exigidos. Saiba mais sobre avaliação e classificação de cargos.
Porteiro de edifícios faz parte da família 'Porteiros, vigias e afins' (CBO 5174), que tem 4 ocupações relacionadas.
O salário de referência de Porteiro de edifícios no Brasil é R$ 2.535/mês (mediana), com metade dos profissionais entre R$2.214 e R$3.094, jornada típica de 44h semanais, com base em 624.216 vínculos. Rotatividade (turnover anualizado): entre 30% e 60%
44hs semanais.
entre 30% e 60%
Houve a contratação formal de 129.976 trabalhadores para esta ocupação no Brasil, nos últimos 6 meses.
Considerando todos os profissionais já empregados na função, a mediana do salário-base de Porteiro de edifícios no Brasil é R$ 2.535, 20% a mais que a mediana de admissão (R$ 2.111). Este valor não inclui horas extras, comissões variáveis ou benefícios.
O código CBO de Porteiro de edifícios é 517410.
A mediana salarial de Porteiro de edifícios no Brasil é R$2.535/mês. A metade dos profissionais ganha entre R$2.214 (1º quartil) e R$3.094 (3º quartil).
Porque a mediana não é distorcida por um pequeno número de salários muito altos ou muito baixos: metade dos profissionais ganha até esse valor, metade ganha mais. A média aritmética pode subir bastante puxada por poucos salários extremos, sem representar o típico da categoria.
A média de idade de Porteiro de edifícios no Brasil é 44,4 anos, com tempo médio de empresa de 6,8 anos.
14,5% são mulheres e 85,5% são homens em Porteiro de edifícios no Brasil.
Distribuição por escolaridade de Porteiro de edifícios no Brasil: 18,8% ensino fundamental, 75,7% ensino médio, 0,0% ensino superior e 0,0% pós-graduação.
Nos últimos 6 meses, Porteiro de edifícios no Brasil teve 129.976 admissões e 125.340 desligamentos, saldo líquido de +4.636 vagas.

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