Fonte: Novo CAGED/eSocial/Mentoring · Atualizado em 09/10/2026 · Como calculamos
R$ 1.985
39.313
entre 30% e 60%
Em resumo: Setor de Ensino do Piauí: salário médio de R$ 1.985, 39.313 trabalhadores mapeados no setor privado e rotatividade entre 30% e 60%. Veja abaixo as principais ocupações do setor, com salário de admissão, rotatividade e contratações. Os valores são referências do mercado formal (Novo CAGED e eSocial) e variam conforme região, porte e características do cargo. A estrutura por níveis de senioridade (Júnior, Pleno e Sênior) está disponível na plataforma.
| Cargo | Salário de admissão | Rotatividade | Contratações (6 meses) |
|---|---|---|---|
| Assistente administrativo | R$ 1.738 | entre 30% e 60% | 3.145 |
| Auxiliar de escritório | R$ 1.591 | entre 5% e 45% | 2.447 |
| Faxineiro | R$ 1.685 | entre 30% e 60% | 2.299 |
| Trabalhador de serviços de limpeza e conservação de áreas públicas | R$ 1.709 | entre 30% e 60% | 320 |
| Orientador educacional | R$ 1.684 | maior que 70% | 291 |
| Inspetor de alunos de escola pública | R$ 1.981 | entre 50% e 80% | 204 |
| Auxiliar de desenvolvimento infantil | R$ 1.684 | entre 30% e 60% | 111 |
| Coordenador pedagógico | R$ 3.669 | entre 5% e 45% | 73 |
| Inspetor de alunos de escola privada | R$ 1.625 | entre 50% e 80% | 70 |
| Professor de nível superior do ensino fundamental (primeira a quarta série) | R$ 1.596 | entre 0% e 30% | 66 |
| Atividade | Trabalhadores |
|---|---|
| Ensino fundamental | 30.065 |
| Atividades de ensino não especificadas anteriormente | 3.133 |
| Ensino médio | 2.052 |
| Educação superior - graduação e pós-graduação | 1.758 |
| Educação infantil - pré-escola | 1.326 |
| Educação superior - graduação | 841 |
| Ensino de idiomas | 124 |
| Ensino de arte e cultura | 14 |
A Mentoring reúne dados de 39.313 trabalhadores do setor privado de Ensino do Piauí, atualizados continuamente a partir de bases oficiais — cobrindo qualquer cargo, porte de empresa e região, sem depender da adesão voluntária de outras empresas.
Os dados apresentados são referências do mercado formal de trabalho e não constituem recomendação de salário para uma empresa específica. A remuneração adequada pode variar conforme setor, porte, localização, estrutura organizacional, senioridade e política de remuneração. A Mentoring realiza Pesquisas Salariais personalizadas para empresas que precisam comparar sua estrutura de remuneração com o mercado. Significado dos principais números:
Média do salário contratual declarado nas admissões formais recentes da ocupação.
Proporção estimada de trabalhadores que deixam a ocupação ao longo de um ano (turnover anualizado), apresentada em faixas.
Admissões formais registradas nos últimos seis meses.
Vínculos formais ativos no setor privado, a partir do Novo CAGED e do eSocial.
Fonte: Novo CAGED e eSocial, tratados pela Mentoring. Veja a metodologia completa: como calculamos os valores →
Os dados desta página apresentam referências do mercado para o setor de Ensino do Piauí. Para definir uma remuneração adequada para os cargos da sua empresa, é necessário considerar também porte, segmento, localização, estrutura de cargos e características específicas da organização.
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