Fonte: Novo CAGED/eSocial/Mentoring · Atualizado em 10/10/2026 · Como calculamos · Ver o mercado de Joinville
O salário de referência de Condutor de processos robotizados de soldagem em Joinville/SC é R$ 4.322/mês (mediana), com metade dos profissionais entre R$3.483 e R$7.726, jornada típica de 44h semanais. Amostra limitada (17 registros).
25% ganham até este valor
metade acima, metade abaixo
25% ganham mais que este valor
| Referência | Mensal | Anual | Semanal | Por hora |
|---|---|---|---|---|
| 3º Quartil | R$ 7.726 | R$ 92.712 | R$ 1.783 | R$ 40,52 |
| Mediana | R$ 4.322 | R$ 51.864 | R$ 997 | R$ 22,67 |
| 1º Quartil | R$ 3.483 | R$ 41.796 | R$ 804 | R$ 18,27 |
Faixa de Rotatividade (turnover anualizado): entre 50% e 80%.
Conheça o turnover exato e as tabelas salarias completas acessando a Mentoring.
O salário-base de Condutor de processos robotizados de soldagem em Joinville/SC (R$ 4.322) é 4% acima da média nacional da mesma ocupação (R$ 4.175).
Estrutura de níveis calculada a partir do painel de mais de 10 mil cargos da Mentoring — a mesma base usada no Search.
| Nível | 1º Quartil | Mediana | 3º Quartil | Idade média | Tempo de empresa | Trabalhadores | Turnover |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Nível V | R$ •••••• | R$ •••••• | R$ •••••• | •••• | ••• | 4 | ••% |
| Nível IV | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | •••• | ••• | 4 | ••% |
| Nível II | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | •••• | ••• | 3 | ••% |
| Nível I | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | •••• | ••• | 6 | ••% |
Movimentação formal nos últimos 6 meses.
Condutor de processos robotizados de soldagem está classificado no grupo ocupacional OPERADORES — conjunto de cargos com semelhanças relevantes em complexidade do trabalho, responsabilidades essenciais, senioridade e requisitos exigidos. Saiba mais sobre avaliação e classificação de cargos.
Condutor de processos robotizados de soldagem faz parte da família 'Condutores de processos robotizados' (CBO 7811), que tem 1 ocupações relacionadas.
O salário de referência de Condutor de processos robotizados de soldagem em Joinville/SC é R$ 4.322/mês (mediana), com metade dos profissionais entre R$3.483 e R$7.726, jornada típica de 44h semanais. Amostra limitada (17 registros). Rotatividade (turnover anualizado): entre 50% e 80%
44hs semanais.
entre 50% e 80%
Houve a contratação formal de 5 trabalhadores para esta ocupação em Joinville/SC, nos últimos 6 meses.
Considerando todos os profissionais já empregados na função, a mediana do salário-base de Condutor de processos robotizados de soldagem em Joinville/SC é R$ 4.322, 38% a mais que a mediana de admissão (R$ 3.135). Este valor não inclui horas extras, comissões variáveis ou benefícios.
O salário-base de Condutor de processos robotizados de soldagem em Joinville/SC (R$ 4.322) é 4% acima da média nacional da mesma ocupação (R$ 4.175).
O código CBO de Condutor de processos robotizados de soldagem é 781110.
A mediana salarial de Condutor de processos robotizados de soldagem em Joinville/SC é R$4.322/mês. A metade dos profissionais ganha entre R$3.483 (1º quartil) e R$7.726 (3º quartil).
Porque a mediana não é distorcida por um pequeno número de salários muito altos ou muito baixos: metade dos profissionais ganha até esse valor, metade ganha mais. A média aritmética pode subir bastante puxada por poucos salários extremos, sem representar o típico da categoria.
A média de idade de Condutor de processos robotizados de soldagem em Joinville/SC é 32,9 anos, com tempo médio de empresa de 3,8 anos.
5,9% são mulheres e 94,1% são homens em Condutor de processos robotizados de soldagem em Joinville/SC.
Distribuição por escolaridade de Condutor de processos robotizados de soldagem em Joinville/SC: 5,9% ensino fundamental, 35,3% ensino médio, 58,8% ensino superior e 0,0% pós-graduação.
Nos últimos 6 meses, Condutor de processos robotizados de soldagem em Joinville/SC teve 5 admissões e 5 desligamentos, saldo líquido de +0 vagas.

Obtenha um estudo de remuneração completo, construído a partir de um painel de empresas de referência. Acesse a plataforma online com informações de mais de 10 mil cargos. Tudo isso sem a necessidade de compartilhar seus salários. Tabelas de referência, diagnósticos cargo a cargo, análise de turnover, estudo de mercado e muito mais.