Mercadômetro

Contramestre de fiação (indústria têxtil)

Fonte: RAIS/CAGED/eSocial/Mentoring · Atualizado em 23/09/2026 · Como calculamos

 Quanto ganha Contramestre de fiação (indústria têxtil) em Itajaí/SC? Veja o salário

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O salário de referência de Contramestre de fiação (indústria têxtil) em Itajaí/SC é R$ 5.911/mês (mediana), jornada típica de 44h semanais. Amostra preliminar (12 registros) — compare com o Brasil.

Salário base, carga horária e rotatividade de Contramestre de fiação (indústria têxtil) em Itajaí/SC

 Salário Base

R$ 5.911
mensais

 Carga horária

44 hs
semanais

 Rotatividade❔

entre
50% e 80%

 Faixa salarial de Contramestre de fiação (indústria têxtil) em Itajaí/SC
1º Quartil

R$ 5.361

25% ganham até este valor

Mediana

R$ 5.911

metade acima, metade abaixo

3º Quartil

R$ 8.068

25% ganham mais que este valor

ReferênciaMensalAnualSemanalPor hora
3º QuartilR$ 8.068R$ 96.816R$ 1.862R$ 42,31
MedianaR$ 5.911R$ 70.932R$ 1.364R$ 31,00
1º QuartilR$ 5.361R$ 64.332R$ 1.237R$ 28,12
 O valor de salário-base acima representa o salário-base contratual declarado, sem incluir horas extras, comissões variáveis ou benefícios.


 Faixa de Rotatividade (turnover anualizado): entre 50% e 80%.
Conheça o turnover exato e as tabelas salarias completas acessando a Mentoring.

O salário-base de Contramestre de fiação (indústria têxtil) em Itajaí/SC (R$ 5.911) é 21% acima da média nacional da mesma ocupação (R$ 4.888).

 Perfil de quem trabalha como Contramestre de fiação (indústria têxtil) em Itajaí/SC
Média de idade

46,3 anos

Tempo de empresa

7,5 anos

Sexo
Feminino
♀
16,7%
Masculino
♂
83,3%
Escolaridade
Fundamental — 25,0%
Médio — 33,3%
Superior — 33,3%
Pós-graduação — 8,3%
 Salário base, rendimento total e valores de contratação por nível de senioridade para Contramestre de fiação (indústria têxtil) em Itajaí/SC

Estrutura de níveis calculada a partir do painel de mais de 10 mil cargos da Mentoring — a mesma base usada no Search.

Nível1º QuartilMediana3º QuartilIdade médiaTempo de empresaTrabalhadoresTurnover
Nível VR$ ••••••R$ ••••••R$ •••••••••••••2••%
Nível IVR$ ••••••R$ ••••••R$ •••••••••••••1••%
Nível IIIR$ •••••R$ •••••R$ ••••••••••••1••%
Nível IIR$ •••••R$ •••••R$ ••••••••••••5••%
Nível IR$ •••••R$ •••••R$ ••••••••••••3••%
🔒
Valores detalhados por nível
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Ver planos
 Mercado de trabalho para Contramestre de fiação (indústria têxtil) em Itajaí/SC

Movimentação formal nos últimos 6 meses.

Admissões

3

Desligamentos

5

Saldo líquido

-2


 Consulta realizada através da Pesquisa Salarial da Mentoring. Esta página foi gerada em 23/09/2026.



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 O que faz Contramestre de fiação (indústria têxtil)? Atividades

Segundo a Classificação Brasileira de Ocupações (CBO), Contramestre de fiação (indústria têxtil) pertence ao grande grupo 'Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais', subgrupo principal 'Trabalhadores nas indústrias têxtil, do curtimento, do vestúario e das artes gráficas', subgrupo 'Supervisores nas indústrias têxtil, do curtimento, do vestuário e das artes gráficas' e família 'Supervisores da indústria têxtil' (CBO 7601).

  • ADMINISTRAR A PRODUÇÃO
    • Assegurar a capacidade de produção por produto
    • Organizar o fluxo de produção
    • Alocar pessoal
    • Definir tarefas
    • Distribuir tarefas
    • Interpretar dados relacionados com a produção
    • Analisar dados relacionados com a produção
    • Definir pontos e itens de contole no processo produtivo
    • Controlar o volume da produção
    • Controlar a qualidade da produção
    • Participar no desenvolvimento de produtos
    • Dimensionar disponibilidade de equipamentos e materiais
  • GARANTIR A QUALIDADE DO PROCESSO PRODUTIVO
    • Controlar a qualidade da matéria-prima
    • Acompanhar a inspeção de produtos
    • Participar da elaboração de procedimentos
    • Participar de auditoria do processo
    • Avaliar a satisfação do cliente interno
    • Tomar decisões quanto a produtos não-conformes
    • Implementar ações corretivas e preventivas
  • ADMINISTRAR OS RECURSOS HUMANOS DO PROCESSO PRODUTIVO
    • Definir perfil
    • Selecionar pessoal
    • Avaliar o desempenho
    • Levantar necessidades de treinamento
    • Desenvolver treinamento operacional
    • Acompanhar treinamentos
    • Controlar a assiduidade
    • Administrar conflitos
    • Programar férias
    • Disponibilizar pessoal
    • Controlar absenteísmo
  • ASSEGURAR A MANUTENÇÃO DOS EQUIPAMENTOS
    • Planejar a manutenção
    • Participar da definição de itens de controle de manutenção
    • Desenvolver procedimenos de manutenção
    • Solicitar peças de reposição
    • Disponibilizar máquinas para manutenção
    • Supervisionar a manutenção
    • Regular máquinas e equipamentos
  • ADMINISTRAR MATERIAIS
    • Controlar estoque
    • Solicitar materiais
    • Controlar fluxo de materiais
    • Realizar inventário físico
    • Controlar desperdícios na produção
    • Orientar equipe sobre descarte de resíduos segundo normas ambientais
  • ZELAR PELA SEGURANÇA
    • Assegurar o cumprimento das normas de segurança
    • Manter as condições do ambiente de trabalho
    • Identificar condições inseguras
    • Eliminar as condições inseguras
    • Aplicar técnicas de conscientização
    • Supervisionar a organização do ambiente
    • Particpar dos eventos de segurança
  • PARTICIPAR DA ADMINISTRAÇÃO DOS CUSTOS
    • Participar da elaboração de custos
    • Controlar resíduos e desperdícios
    • Reduzir custos
  • OTIMIZAR PROCESSOS
    • Buscar informações
    • Utilizar ferramentas de gestão
    • Praticar gestão participativa
    • Melhorar método de trabalho
    • Participar da organização do leiaute
    • Testar equipamentos, acessórios e insumos
    • Emitir pareceres técnicos
    • Sugerir aquisição de equipamentos, acessórios e insumos
    • Interagir com setores afins
    • Pesquisar novos processos e tecnologias
    • Apresentar propostas de melhoria
  • DEMONSTRAR COMPETÊNCIAS PESSOAIS
    • Exercer liderança
    • Gerar motivação
    • Trabalhar em equipe
    • Desenvolver criatividade
    • Passar uma imagem positiva
    • Saber ouvir
    • Coordenar reuniões
    • Comunicar-se de forma clara e objetiva
    • Manter-se atualizado
    • Manifestar comprometimento com os objetivos da empresa
    • Controlar emoções
    • Elaborar relatórios
    • Demonstrar empatia
    • Tomar decisões
    • Delegar tarefas

  •  Ocupações relacionadas

    Contramestre de fiação (indústria têxtil) faz parte da família 'Supervisores da indústria têxtil' (CBO 7601), que tem 4 ocupações relacionadas.


     Perguntas frequentes sobre Contramestre de fiação (indústria têxtil) em Itajaí/SC

    Quanto ganha Contramestre de fiação (indústria têxtil) em Itajaí/SC?

    O salário de referência de Contramestre de fiação (indústria têxtil) em Itajaí/SC é R$ 5.911/mês (mediana), jornada típica de 44h semanais. Amostra preliminar (12 registros) — compare com o Brasil. Rotatividade (turnover anualizado): entre 50% e 80%

    Qual a carga horária para Contramestre de fiação (indústria têxtil) em Itajaí/SC?

    44hs semanais.

    Qual a rotatividade para Contramestre de fiação (indústria têxtil) em Itajaí/SC?

    entre 50% e 80%

    Como está o emprego para Contramestre de fiação (indústria têxtil) em Itajaí/SC?

    Houve a contratação formal de 3 trabalhadores para esta ocupação em Itajaí/SC, nos últimos 6 meses.

    Qual o salário base (não só de admissão) de Contramestre de fiação (indústria têxtil) em Itajaí/SC?

    Considerando todos os profissionais já empregados na função, a mediana do salário-base de Contramestre de fiação (indústria têxtil) em Itajaí/SC é R$ 5.911, 47% a mais que a mediana de admissão (R$ 4.030). Este valor não inclui horas extras, comissões variáveis ou benefícios.

    Como o salário de Contramestre de fiação (indústria têxtil) em Itajaí/SC se compara à média nacional?

    O salário-base de Contramestre de fiação (indústria têxtil) em Itajaí/SC (R$ 5.911) é 21% acima da média nacional da mesma ocupação (R$ 4.888).

    Qual o código CBO de Contramestre de fiação (indústria têxtil)?

    O código CBO de Contramestre de fiação (indústria têxtil) é 760110.

    Qual a mediana salarial de Contramestre de fiação (indústria têxtil) em Itajaí/SC?

    A mediana salarial de Contramestre de fiação (indústria têxtil) em Itajaí/SC é R$5.911/mês. A metade dos profissionais ganha entre R$5.361 (1º quartil) e R$8.068 (3º quartil).

    Por que a Mentoring usa mediana e não média?

    Porque a mediana não é distorcida por um pequeno número de salários muito altos ou muito baixos: metade dos profissionais ganha até esse valor, metade ganha mais. A média aritmética pode subir bastante puxada por poucos salários extremos, sem representar o típico da categoria.

    Qual a média de idade de quem trabalha como Contramestre de fiação (indústria têxtil) em Itajaí/SC?

    A média de idade de Contramestre de fiação (indústria têxtil) em Itajaí/SC é 46,3 anos, com tempo médio de empresa de 7,5 anos.

    Qual a distribuição por sexo de Contramestre de fiação (indústria têxtil) em Itajaí/SC?

    16,7% são mulheres e 83,3% são homens em Contramestre de fiação (indústria têxtil) em Itajaí/SC.

    Qual o nível de escolaridade mais comum de Contramestre de fiação (indústria têxtil) em Itajaí/SC?

    Distribuição por escolaridade de Contramestre de fiação (indústria têxtil) em Itajaí/SC: 25,0% ensino fundamental, 33,3% ensino médio, 33,3% ensino superior e 8,3% pós-graduação.

    Qual o saldo de vagas para Contramestre de fiação (indústria têxtil) em Itajaí/SC?

    Nos últimos 6 meses, Contramestre de fiação (indústria têxtil) em Itajaí/SC teve 3 admissões e 5 desligamentos, saldo líquido de -2 vagas.

    Quanto pagar para contratar Contramestre de fiação (indústria têxtil) em Itajaí/SC?


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     Quais regiões mais empregam Contramestre de fiação (indústria têxtil)?

    em todo o Brasil
    852 trabalhadores
    Guarulhos/SP
    50 trabalhadores
    São Paulo/SP
    23 trabalhadores
    Americana/SP
    18 trabalhadores
    Fortaleza/CE
    17 trabalhadores
    Itajaí/SC
    12 trabalhadores