Mercadômetro

Editor de mídia eletrônica

Fonte: Novo CAGED/eSocial/Mentoring · Atualizado em 10/10/2026 · Como calculamos · Ver o mercado de Campo Grande

 Quanto ganha Editor de mídia eletrônica em Campo Grande/MS? Veja o salário

Compartilhar  LinkedIn WhatsApp Facebook Twitter

O salário de referência de Editor de mídia eletrônica em Campo Grande/MS é R$ 3.055/mês (mediana), jornada típica de 44h semanais. Amostra preliminar (14 registros) — compare com o Brasil.

Salário base, carga horária e rotatividade de Editor de mídia eletrônica em Campo Grande/MS

 Salário Base

R$ 3.055
mensais

 Carga horária

44 hs
semanais

 Rotatividade❔

entre
30% e 60%

 Faixa salarial de Editor de mídia eletrônica em Campo Grande/MS
1º Quartil

R$ 2.590

25% ganham até este valor

Mediana

R$ 3.055

metade acima, metade abaixo

3º Quartil

R$ 8.538

25% ganham mais que este valor

ReferênciaMensalAnualSemanalPor hora
3º QuartilR$ 8.538R$ 102.456R$ 1.970R$ 44,78
MedianaR$ 3.055R$ 36.660R$ 705R$ 16,02
1º QuartilR$ 2.590R$ 31.080R$ 598R$ 13,58
 O valor de salário-base acima representa o salário-base contratual declarado, sem incluir horas extras, comissões variáveis ou benefícios.


 Faixa de Rotatividade (turnover anualizado): entre 30% e 60%.
Conheça o turnover exato e as tabelas salarias completas acessando a Mentoring.

O salário-base de Editor de mídia eletrônica em Campo Grande/MS (R$ 3.055) é 13% abaixo da média nacional da mesma ocupação (R$ 3.519).

 Perfil de quem trabalha como Editor de mídia eletrônica em Campo Grande/MS
Média de idade

33,5 anos

Tempo de empresa

4,9 anos

Sexo
Feminino
♀
71,4%
Masculino
♂
28,6%
Escolaridade
Fundamental — 0,0%
Médio — 14,3%
Superior — 85,7%
Pós-graduação — 0,0%
 Salário base, rendimento total e valores de contratação por nível de senioridade para Editor de mídia eletrônica em Campo Grande/MS

Estrutura de níveis calculada a partir do painel de mais de 10 mil cargos da Mentoring — a mesma base usada no Search.

Nível1º QuartilMediana3º QuartilIdade médiaTempo de empresaTrabalhadoresTurnover
Nível IVR$ •••••R$ ••••••R$ •••••••••••••4••%
Nível IIIR$ •••••R$ •••••R$ ••••••••••••1••%
Nível IIR$ •••••R$ •••••R$ ••••••••••••2••%
Nível IR$ •••••R$ •••••R$ ••••••••••••7••%
🔒
Valores detalhados por nível
Acesse as tabelas salariais por nível de senioridade e todas as informações de Editor de mídia eletrônica acessando a plataforma
Ver planos
 Mercado de trabalho para Editor de mídia eletrônica em Campo Grande/MS

Movimentação formal nos últimos 6 meses.

Admissões

3

Desligamentos

2

Saldo líquido

+1


 Consulta realizada através da Pesquisa Salarial da Mentoring. Esta página foi gerada em 10/10/2026.



Precisa estruturar cargos e salários ou comparar sua folha com a concorrência?
Faça agora uma pesquisa salarial online pra qualquer atividade, porte e região do Brasil.
Conhece alguém do RH que precisa de soluções de pesquisa salarial e planos de cargos e salários? Indique a Mentoring.


 O que faz Editor de mídia eletrônica? Atividades, competências e conhecimentos

Editor de mídia eletrônica está classificado no grupo ocupacional ESPECIALISTAS — conjunto de cargos com semelhanças relevantes em complexidade do trabalho, responsabilidades essenciais, senioridade e requisitos exigidos. Saiba mais sobre avaliação e classificação de cargos.

GRUPO OCUPACIONAL

  • ESPECIALISTAS

COMPETÊNCIAS

  • CRIATIVIDADE: A capacidade de criar e perceber coisas novas, gerar novas maneiras de fazer tarefas e reinventar métodos, produtos, formas de trabalhar
  • GERAÇÃO E DISSEMINAÇÃO DE CONHECIMENTO: Capacidade para desenvolver estudos e pesquisas agregadores de conhecimentos relevantes e aplicáveis a organização, bem como contribuir para disseminá-los internamente e aos públicos de interesse
  • CAPACIDADE DE RESOLVER PROBLEMAS: Ser capaz de resolver uma gama de problemas dos clientes ou da área, coletando e analisando informações para discutir soluções e chegar à mais adequada delas.
  • LIDERANÇA TÉCNICA: Capacidade de influir tecnicamente, no desempenho e na obtenção de resultados da sua área de atuação, transmitindo aos colegas conhecimentos, orientações e instruções
  • ORIENTAÇÃO PARA RESULTADOS: Foco para priorizar as ações e decisões com maior potencial de gerar resultados sustentáveis a longo prazo que atinjam ou superem as metas previstas no Plano Estratégico. Revela nesta orientação: flexibilidade para mudar de rota, perseverança diante de obstáculos, disposição para assumir desafios, correr riscos calculados e para assumir as consequências de suas decisões.

ATRIBUIÇÕES

  1. Produzir textos e editar conteúdos para publicações em mídias eletrônicas e sociais
  2. Sugerir imagens, infográficos e vídeos adequados às postagens digitais
  3. Analisar o desempenho dos conteúdos publicados e propor ajustes
  4. Adaptar materiais para diferentes plataformas e formatos eletrônicos
  5. Monitorar tendências de consumo e relevância para o público-alvo
  6. Estruturar calendários e políticas de publicação de conteúdo digital
  7. Revisar e consolidar informações para garantir qualidade e precisão
  8. Orientar equipes sobre boas práticas de produção multimídia
  9. Acompanhar métricas de engajamento e resultados de projetos de mídia
  10. Implementar melhorias em processos de edição e distribuição eletrônica
  11. Garantir conformidade dos conteúdos com normas e procedimentos internos
  12. Preparar relatórios e documentos sobre desempenho de mídias eletrônicas
  13. Liderar tecnicamente iniciativas de criação de conteúdo digital

CONHECIMENTOS

  • MÍDIA ELETRÔNICA: conceitos, formatos, características técnicas e evolução dos meios de comunicação digitais
  • PRODUÇÃO AUDIOVISUAL DIGITAL: fundamentos técnicos, estéticos e narrativos da criação de conteúdo em vídeo e áudio
  • EDIÇÃO DE VÍDEO: técnicas, padrões e fluxos de trabalho em sistemas de montagem não-linear
  • EDIÇÃO E TRATAMENTO DE ÁUDIO: princípios de captação, mixagem, equalização e sincronização sonora
  • DESIGN GRÁFICO PARA MÍDIA DIGITAL: composição visual, tipografia, cor e elementos interativos em plataformas eletrônicas
  • FORMATOS, CODECS E COMPRESSÃO DIGITAL: padrões técnicos de arquivo, resolução, bitrate e compatibilidade de mídia
  • GESTÃO DE CONTEÚDO MULTIMÍDIA: organização, catalogação e integração de diferentes tipos de mídia em projetos digitais
  • PLATAFORMAS E DISTRIBUIÇÃO DIGITAL: características técnicas de canais, redes e sistemas de veiculação de conteúdo eletrônico

 Ocupações relacionadas

Editor de mídia eletrônica faz parte da família 'Editores' (CBO 2616), que tem 3 ocupações relacionadas.


 Perguntas frequentes sobre Editor de mídia eletrônica em Campo Grande/MS

Quanto ganha Editor de mídia eletrônica em Campo Grande/MS?

O salário de referência de Editor de mídia eletrônica em Campo Grande/MS é R$ 3.055/mês (mediana), jornada típica de 44h semanais. Amostra preliminar (14 registros) — compare com o Brasil. Rotatividade (turnover anualizado): entre 30% e 60%

Qual a carga horária para Editor de mídia eletrônica em Campo Grande/MS?

44hs semanais.

Qual a rotatividade para Editor de mídia eletrônica em Campo Grande/MS?

entre 30% e 60%

Como está o emprego para Editor de mídia eletrônica em Campo Grande/MS?

Houve a contratação formal de 3 trabalhadores para esta ocupação em Campo Grande/MS, nos últimos 6 meses.

Qual o salário base (não só de admissão) de Editor de mídia eletrônica em Campo Grande/MS?

Considerando todos os profissionais já empregados na função, a mediana do salário-base de Editor de mídia eletrônica em Campo Grande/MS é R$ 3.055, 27% a mais que a mediana de admissão (R$ 2.400). Este valor não inclui horas extras, comissões variáveis ou benefícios.

Como o salário de Editor de mídia eletrônica em Campo Grande/MS se compara à média nacional?

O salário-base de Editor de mídia eletrônica em Campo Grande/MS (R$ 3.055) é 13% abaixo da média nacional da mesma ocupação (R$ 3.519).

Qual o código CBO de Editor de mídia eletrônica?

O código CBO de Editor de mídia eletrônica é 261615.

Qual a mediana salarial de Editor de mídia eletrônica em Campo Grande/MS?

A mediana salarial de Editor de mídia eletrônica em Campo Grande/MS é R$3.055/mês. A metade dos profissionais ganha entre R$2.590 (1º quartil) e R$8.538 (3º quartil).

Por que a Mentoring usa mediana e não média?

Porque a mediana não é distorcida por um pequeno número de salários muito altos ou muito baixos: metade dos profissionais ganha até esse valor, metade ganha mais. A média aritmética pode subir bastante puxada por poucos salários extremos, sem representar o típico da categoria.

Qual a média de idade de quem trabalha como Editor de mídia eletrônica em Campo Grande/MS?

A média de idade de Editor de mídia eletrônica em Campo Grande/MS é 33,5 anos, com tempo médio de empresa de 4,9 anos.

Qual a distribuição por sexo de Editor de mídia eletrônica em Campo Grande/MS?

71,4% são mulheres e 28,6% são homens em Editor de mídia eletrônica em Campo Grande/MS.

Qual o nível de escolaridade mais comum de Editor de mídia eletrônica em Campo Grande/MS?

Distribuição por escolaridade de Editor de mídia eletrônica em Campo Grande/MS: 0,0% ensino fundamental, 14,3% ensino médio, 85,7% ensino superior e 0,0% pós-graduação.

Qual o saldo de vagas para Editor de mídia eletrônica em Campo Grande/MS?

Nos últimos 6 meses, Editor de mídia eletrônica em Campo Grande/MS teve 3 admissões e 2 desligamentos, saldo líquido de +1 vagas.

Quanto pagar para contratar Editor de mídia eletrônica em Campo Grande/MS?


Mentoring Staff

Obtenha um estudo de remuneração completo, construído a partir de um painel de empresas de referência. Acesse a plataforma online com informações de mais de 10 mil cargos. Tudo isso sem a necessidade de compartilhar seus salários. Tabelas de referência, diagnósticos cargo a cargo, análise de turnover, estudo de mercado e muito mais.


Saiba Mais


 Quais regiões mais empregam Editor de mídia eletrônica?

em todo o Brasil
1.138 trabalhadores
São Paulo/SP
185 trabalhadores
São Carlos/SP
88 trabalhadores
Brasília/DF
51 trabalhadores
Votorantim/SP
48 trabalhadores
Belo Horizonte/MG
32 trabalhadores
Rio de Janeiro/RJ
32 trabalhadores
Brusque/SC
32 trabalhadores
Belém/PA
28 trabalhadores
Fortaleza/CE
28 trabalhadores
Salvador/BA
26 trabalhadores
Vitória/ES
22 trabalhadores
Florianópolis/SC
22 trabalhadores
Porto Alegre/RS
17 trabalhadores
Curitiba/PR
16 trabalhadores
Campo Grande/MS
14 trabalhadores