Qual o salário de Fisioterapeuta do trabalho no Brasil?

O salário médio (admissão) para Fisioterapeuta do trabalho no Brasil é R$ 5.488, com uma carga horária típica de 44hs semanais. Rotatividade (turnover anualizado): entre 5% e 45%

Qual o salário base (não só de admissão) de Fisioterapeuta do trabalho no Brasil?

Considerando todos os profissionais já empregados na função, o salário-base médio geral de Fisioterapeuta do trabalho no Brasil é R$ 6.377, 16% a mais que o salário de admissão (R$ 5.488). Este valor não inclui horas extras, comissões variáveis ou benefícios.

Qual o código CBO de Fisioterapeuta do trabalho?

O código CBO de Fisioterapeuta do trabalho é 223660.

Quanto ganha Fisioterapeuta do trabalho no Brasil? Veja o salário

Q: Como está o emprego para Fisioterapeuta do trabalho no Brasil?

Houve a contratação formal de 84 trabalhadores para esta ocupação no Brasil, nos últimos 6 meses.

Salário base, carga horária e rotatividade de Fisioterapeuta do trabalho no Brasil

Salário Base

R$ 6.377
mensais

Carga horária

44 hs
semanais

Rotatividade^❔

entre
5% e 45%

O salário-base médio de Fisioterapeuta do trabalho no Brasil é R$ 6.377, com uma carga horária típica de 44hs semanais. Este valor representa o salário-base contratual declarado, sem incluir horas extras, comissões variáveis ou benefícios.

Faixa de Rotatividade (turnover anualizado): entre 5% e 45%.
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Como está o emprego para Fisioterapeuta do trabalho no Brasil?

Houve a contratação formal de 84 trabalhadores para esta ocupação no Brasil, nos últimos 6 meses.

Consulta realizada através da Pesquisa Salarial da Mentoring. Esta página foi gerada em 27/08/2026.

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Onde Fisioterapeuta do trabalho ganha mais no Brasil

#	Cidade	Rendimento total médio	Rotatividade	Contratações (6 meses)
1	Rio de Janeiro/RJ	R$ 7.241	entre 5% e 45%	2
2	Curitiba/PR	R$ 6.377	entre 50% e 80%	2
3	São Paulo/SP	R$ 6.282	entre 50% e 80%	9
4	Mogi das Cruzes/SP	R$ 4.674	maior que 70%	5
5	Porto Alegre/RS	R$ 4.562	entre 5% e 45%	4
6	Belo Horizonte/MG	R$ 3.811	entre 5% e 45%	2
7	Pelotas/RS	R$ 3.337	entre 0% e 30%	2

Quais as atividades de Fisioterapeuta do trabalho?

Segundo a Classificação Brasileira de Ocupações (CBO), Fisioterapeuta do trabalho pertence ao grande grupo 'Profissionais das ciências e das artes', subgrupo principal 'Profissionais das ciências biológicas, da saúde e afins', subgrupo 'Profissionais da medicina, saúde e afins' e família 'Fisioterapeutas' (CBO 2236).

APLICAR AVALIAÇÃO TECNOLÓGICA FISIOTERAPÊUTICA

Montar equipamentos
Testar equipamentos
Operar equipamentos, materiais e dispositivos
Aplicar técnicas fisioterapêuticas para distúrbios vasculares
Aplicar técnicas fisioterapêuticas para distúrbios músculo-esqueléticos
Aplicar técnicas fisioterapêuticas para distúrbios respiratórios

ATENDER CLIENTES E PACIENTES

Identificar potencialidades dos clientes e pacientes
Desenvolver habilidades dos clientes e pacientes
Selecionar equipamentos e materiais
Criar instrumentos de facilitação
Adaptar instrumentos de facilitação
Prescrever órteses, próteses e adaptações
Capacitar clientes e pacientes a usar órteses, próteses e adaptações
Readaptar clientes e pacientes nas avd (atividades de vida diária) nas avde (atividades de vida diária/esportiva)
Acompanhar evolução clínica
Reorientar conduta terapêutica
Ensinar técnicas para independência funcional
Restaurar funções neuro-sensório-cognitivo-motoras
Reeducar postura
Dar alta a clientes e pacientes
Prestar consultoria

AVALIAR CLIENTES E PACIENTES

Aplicar critérios de elegibilidade
Avaliar qualidade de vida
Avaliar funções músculo-esqueléticas
Avaliar funções sensório-perceptivas e de dor
Avaliar funções cinética-funcionais
Avaliar órteses, próteses e adaptações
Avaliar constituição física e tipológica
Avaliar condições ergonômicas
Avaliar qualidade de vida no trabalho

ESTABELECER DIAGNÓSTICO FISIOTERAPÊUTICO

Coletar dados dos clientes e pacientes (anamnese)
Solicitar exames complementares
Interpretar exames complementares
Estabelecer prognóstico
Prescrever terapêutica
Estabelecer nexo de causa cinesiológica funcional ergonômica
Encaminhar clientes e pacientes a outros profissionais

PLANEJAR ESTRATÉGIAS DE INTERVENÇÃO

Definir objetivos
Definir estratégias
Definir condutas e procedimentos
Definir frequência e tempo da intervenção
Definir indicadores epidemiológicos e índices de acidentes e incidentes
Preparar programas de atividades físicas funcionais
Participar na elaboração de programas de qualidade de vida
Orçar serviços, equipamentos e materiais

IMPLEMENTAR AÇÕES DE INTERVENÇÃO

Interpretar indicadores epidemiológicos e índices de acidentes e incidentes
Implementar ações de conscientização, correção e concepção
Analisar fluxo de trabalho
Prestar assessoria
Adequar condições de trabalho às habilidades do trabalhador
Adequar fluxo de trabalho
Adequar ambiente de trabalho
Adequar posto de trabalho
Programar pausas compensatórias
Organizar rodízios de tarefas
Promover melhora de performance morfo-funcional
Reintegrar trabalhador ao trabalho
Aplicar ginástica laboral
Reavaliar estratégias de intervenção

EDUCAR EM SAÚDE

Propor mudanças de hábito de vida
Orientar clientes, pacientes, familiares e cuidadores
Desenvolver material educativo
Organizar grupos de educação
Ministrar palestras e cursos
Ensinar modo operatório laboral
Corrigir modo operatório laboral
Implementar cultura ergonômica
Participar da elaboração de políticas públicas de saúde
Participar da implementação das políticas públicas em saúde
Desenvolver programas preventivos e de promoção em saúde

GERENCIAR SERVIÇOS DE SAÚDE

Estipular equipamentos e materiais de uso padrão
Coordenar equipes
Supervisionar equipes
Identificar indicadores de desempenho
Emitir pareceres técnico-administrativos
Especificar capacidade de atendimento
Elaborar critérios de elegibilidade
Estabelecer parâmetros de alta
Elaborar projetos
Elaborar processos seletivos
Avaliar processos seletivos
Supervisionar estágios
Analisar custos
Mediar reuniões clínicas

EXERCER ATIVIDADES TECNICO-CIENTÍFICAS

Participar de discussão técnica interdisciplinar
Coordenar grupos de estudos
Realizar pesquisa prática
Participar de eventos técnico-científicos
Apresentar trabalhos técnico-científicos
Organizar eventos técnico-científicos
Elaborar protocolo de avaliação e tratamento

TRABALHAR COM SEGURANÇA

Usar epi
Identificar situações de risco
Minimizar riscos
Avaliar conformidade dos materiais
Descartar materiais contaminados

COMUNICAR-SE

Registrar procedimentos e evolução de clientes e pacientes
Orientar profissionais da equipe de trabalho
Emitir relatórios
Emitir pareceres técnicos
Emitir laudos de nexo de causa laboral
Emitir laudo técnico-funcional
Solicitar manutenção de equipamentos
Solicitar reposição de materiais

DEMONSTRAR COMPETÊNCIAS PESSOAIS

Estimular adesão e continuidade do tratamento
Demonstrar perseverança
Demonstrar equilíbrio emocional
Trabalhar em equipe
Transmitir segurança
Demonstrar criatividade
Lidar com público
Demonstrar habilidade de comunicação
Contornar situações adversas
Demonstrar dinamismo
Demonstrar habilidade manual
Demonstrar capacidade motora fina
Demonstrar capacidade de observação
Demonstrar capacidade de percepção
Demonstrar habilidade para lidar com cavalo
Demonstrar iniciativa

Ocupações relacionadas

Fisioterapeuta do trabalho faz parte da família 'Fisioterapeutas' (CBO 2236), que tem 7 ocupações relacionadas.

Fisioterapeuta geral
R$ 4.495

Fisioterapeuta respiratória
R$ 4.918

Fisioterapeuta esportivo
R$ 4.682

Fisioterapeuta traumato-ortopédica funcional
R$ 2.740

Fisioterapeuta neurofuncional
R$ 4.297

Fisioterapeuta acupunturista
R$ 2.558

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Quais regiões mais empregam Fisioterapeuta do trabalho?

em todo o Brasil
581 trabalhadores

São Paulo/SP
39 trabalhadores

Pelotas/RS
26 trabalhadores

Porto Alegre/RS
26 trabalhadores

Rio de Janeiro/RJ
24 trabalhadores

Curitiba/PR
16 trabalhadores

Belo Horizonte/MG
15 trabalhadores

Mogi das Cruzes/SP
10 trabalhadores