Fonte: Novo CAGED/eSocial/Mentoring · Atualizado em 10/10/2026 · Como calculamos
O salário de referência de Operador de conicaleira no Brasil é R$ 2.620/mês (mediana), com metade dos profissionais entre R$2.245 e R$2.994, jornada típica de 44h semanais, com base em 1.600 vínculos.
25% ganham até este valor
metade acima, metade abaixo
25% ganham mais que este valor
| Referência | Mensal | Anual | Semanal | Por hora |
|---|---|---|---|---|
| 3º Quartil | R$ 2.994 | R$ 35.928 | R$ 691 | R$ 15,70 |
| Mediana | R$ 2.620 | R$ 31.440 | R$ 605 | R$ 13,74 |
| 1º Quartil | R$ 2.245 | R$ 26.940 | R$ 518 | R$ 11,77 |
Faixa de Rotatividade (turnover anualizado): entre 30% e 60%.
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Estrutura de níveis calculada a partir do painel de mais de 10 mil cargos da Mentoring — a mesma base usada no Search.
| Nível | 1º Quartil | Mediana | 3º Quartil | Idade média | Tempo de empresa | Trabalhadores | Turnover |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Nível II | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | •••• | ••• | 812 | ••% |
| Nível I | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | •••• | ••• | 766 | ••% |
Movimentação formal nos últimos 6 meses.
| # | Cidade | Salário de admissão | Rotatividade | Contratações (6 meses) |
|---|---|---|---|---|
| 1 | Nova Odessa/SP | R$ 2.146 | maior que 70% | 44 |
| 2 | Americana/SP | R$ 2.177 | maior que 70% | 35 |
| 3 | São João da Boa Vista/SP | R$ 1.785 | entre 50% e 80% | 27 |
| 4 | Brusque/SC | R$ 2.400 | entre 5% e 45% | 25 |
| 5 | Itatiba/SP | R$ 1.949 | entre 50% e 80% | 19 |
| 6 | Jacutinga/MG | R$ 1.922 | maior que 70% | 15 |
| 7 | Tietê/SP | R$ 2.249 | entre 30% e 60% | 15 |
| 8 | Campo Mourão/PR | R$ 2.472 | entre 0% e 30% | 11 |
| 9 | Goioerê/PR | R$ 2.019 | entre 30% e 60% | 9 |
| 10 | Gaspar/SC | R$ 2.000 | maior que 70% | 9 |
| 11 | Cianorte/PR | R$ 1.776 | maior que 70% | 8 |
| 12 | Santa Cruz do Capibaribe/PE | R$ 1.636 | maior que 70% | 7 |
| 13 | Indaiatuba/SP | R$ 2.200 | maior que 70% | 7 |
| 14 | Massaranduba/SC | R$ 2.750 | entre 50% e 80% | 6 |
| 15 | Blumenau/SC | R$ 2.390 | entre 30% e 60% | 5 |
Rotatividade exibida em faixa. Conheça o turnover exato e as tabelas salariais completas acessando a Mentoring.
Operador de conicaleira está classificado no grupo ocupacional OPERADORES — conjunto de cargos com semelhanças relevantes em complexidade do trabalho, responsabilidades essenciais, senioridade e requisitos exigidos. Saiba mais sobre avaliação e classificação de cargos.
Operador de conicaleira faz parte da família 'Operadores da fiação' (CBO 7612), que tem 10 ocupações relacionadas.
O salário de referência de Operador de conicaleira no Brasil é R$ 2.620/mês (mediana), com metade dos profissionais entre R$2.245 e R$2.994, jornada típica de 44h semanais, com base em 1.600 vínculos. Rotatividade (turnover anualizado): entre 30% e 60%
44hs semanais.
entre 30% e 60%
Houve a contratação formal de 278 trabalhadores para esta ocupação no Brasil, nos últimos 6 meses.
Considerando todos os profissionais já empregados na função, a mediana do salário-base de Operador de conicaleira no Brasil é R$ 2.620, 24% a mais que a mediana de admissão (R$ 2.119). Este valor não inclui horas extras, comissões variáveis ou benefícios.
O código CBO de Operador de conicaleira é 761225.
A mediana salarial de Operador de conicaleira no Brasil é R$2.620/mês. A metade dos profissionais ganha entre R$2.245 (1º quartil) e R$2.994 (3º quartil).
Porque a mediana não é distorcida por um pequeno número de salários muito altos ou muito baixos: metade dos profissionais ganha até esse valor, metade ganha mais. A média aritmética pode subir bastante puxada por poucos salários extremos, sem representar o típico da categoria.
A média de idade de Operador de conicaleira no Brasil é 40,1 anos, com tempo médio de empresa de 6,5 anos.
72,8% são mulheres e 27,2% são homens em Operador de conicaleira no Brasil.
Distribuição por escolaridade de Operador de conicaleira no Brasil: 23,5% ensino fundamental, 71,5% ensino médio, 0,0% ensino superior e 0,0% pós-graduação.
Nos últimos 6 meses, Operador de conicaleira no Brasil teve 278 admissões e 392 desligamentos, saldo líquido de -114 vagas.

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