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Técnico em madeira

 Quanto ganha Técnico em madeira no Brasil? Veja o salário

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Salário base, salário de admissão, carga horária e rotatividade de Técnico em madeira no Brasil

 Salário Base

R$ 3.210
mensais

 Salário de Admissão

R$ 2.607
mensais

 Carga horária

44 hs
semanais

 Rotatividade

entre
30% e 60%

 O salário-base médio de admissão para Técnico em madeira no Brasil é R$ 2.607, com uma carga horária típica de 44hs semanais.
Considerando todos os profissionais já empregados na função (não só os recém-contratados), o salário-base médio geral de Técnico em madeira no Brasil é R$ 3.210 — 23% a mais que o salário de admissão. Este valor representa o salário-base contratual declarado, sem incluir horas extras, comissões variáveis ou benefícios.


 Faixa de Rotatividade (turnover anualizado): entre 30% e 60%.
Conheça o turnover exato e as tabelas salarias completas acessando a Mentoring.

 Como está o emprego para Técnico em madeira no Brasil?

Houve a contratação formal de 10 trabalhadores para esta ocupação no Brasil, nos últimos 6 meses.

 Consulta realizada através da Pesquisa Salarial da Mentoring. Esta página foi gerada em 27/07/2026.



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 Quais as atividades de Técnico em madeira?

Segundo a Classificação Brasileira de Ocupações (CBO), Técnico em madeira pertence ao grande grupo 'Técnicos de nivel médio', subgrupo principal 'Técnicos de nível médio das ciências biológicas, bioquímicas, da saúde e afins', subgrupo 'Técnicos da produção agropecuária' e família 'Técnicos florestais' (CBO 3212).

  • SUPERVISIONAR EXECUÇÃO DE ATIVIDADES FLORESTAIS
    • Supervisionar aplicação de produtos químicos e orgânicos
    • Supervisionar colheita florestal
    • Controlar volume de produção e estoque de produtos florestais
    • Gerenciar beneficiamento de produtos florestais
    • Supervisionar controle de qualidade de produção florestal
    • Comercializar subprodutos
    • Gerenciar industrialização de produtos florestais
    • Controlar parâmetros de secagem e tratamento da madeira em estufas ou ao ao livre
    • Supervisionar execução de projetos de fabricação de produtos e subprodutos de madeira
    • Coordenar processos de usinagem de madeira
    • Usinar madeiras
    • Realizar montagem e acabamento de produtos
    • Orientar operação de equipamentos de de extração florestal e processamento da madeira
  • INVENTARIAR FLORESTAS
    • Realizar levantamento residual, cubagem e fator de empilhamento
    • Processar dados coletados
    • Conferir dados coletados
    • Controlar cubagem e etiquetagem de origem dos lotes de madeira bruta, segundo normas legais
  • PLANEJAR ATIVIDADES FLORESTAIS
    • Definir objetivos da floresta
    • Elaborar planilha de custos para execução de projetos
    • Planejar infraestrutura (galpões, viveiros, vias de acesso, cercas, equipamentos e outros)
    • Elaborar cronograma de execução física e operacional
    • Planejar volume de colheita de madeira
    • Definir logística de carregamento e transporte
  • PRATICAR EXTENSÃO FLORESTAL
    • Sistematizar informações sócioeconômicas da comunidade
    • Identificar líderes comunitários
    • Mobilizar comunidades e lideranças
    • Orientar sobre uso de tecnologias
    • Demonstrar viabilidade econômica de produtos e métodos
    • Montar unidades demonstrativas
    • Assessorar criação de cooperativas
  • ELABORAR DOCUMENTOS TÉCNICOS
    • Emitir relatórios de inventários florestais
    • Elaborar planos de autosuprimento
    • Emitir relatórios de atividades operacionais
    • Emitir documentos fiscais
    • Atualizar cadastros em geral
    • Providenciar renovação de documentos fiscais
    • Emitir autos de infração ambiental
    • Fornecer dados técnicos para elaboração de contratos
    • Elaborar desenhos técnicos
  • ADMINSTRAR UNIDADES DE CONSERVAÇÃO E DE PRODUÇÃO
    • Coordenar equipe de trabalho (vigilância e resgate)
    • Criar placas identificadoras e sinalizadoras
    • Recensear áreas vizinhas das unidades de conservação e produção
    • Dimensionar quadro de pessoal
    • Participar do processo de seleção e de administração de pessoal
    • Distribuir tarefas
    • Programar férias da equipe
    • Controlar conflitos nas equipes
  • FISCALIZAR FAUNA E FLORA
    • Fiscalizar produção e comercialização de produtos e subprodutos da flora
    • Fiscalizar controle fitosanitário de essências florestais
    • Fiscalizar utilização de máquinas e equipamentos florestais
  • MINISTRAR TREINAMENTOS NA ÁREA FLORESTAL
    • Detectar necessidades de treinamento e reciclagem
    • Organizar cronograma de treinamento
    • Definir técnicas de treinamento
    • Preparar material didático
    • Ministrar aulas
    • Registrar treinamento realizado
    • Avaliar desempenho de treinandos
  • PARTICIPAR DE PESQUISAS FLORESTAIS
    • Participar na elaboração de projetos de pesquisa
    • Selecionar matrizes de espécies florestais
    • Instalar experimentos em geral
    • Acompanhar experimentos em geral
    • Coletar dados, materiais e subprodutos para subisidiar pesquisas
    • Supervisionar banco de dados
    • Desenvolver métodos e equipamentos
    • Pesquisar usos alternativos de madeira
    • Participar de publicação de resultados de pesquisas
    • Divulgar resultados de pesquisa
  • ATUAR NA PRESERVAÇÃO E CONSERVAÇÃO AMBIENTAL
    • Orientar sobre utilização racional de recursos naturais renováveis e conservação ambiental
    • Orientar sobre legislação ambiental
    • Orientar execução de projetos técnicos
    • Analisar projetos técnicos ambientais e de impacto ambiental
    • Ministrar palestras para comunidades, escolas e empresas
    • Providenciar regularização e autorização de certificados de origem
  • TRABALHAR COM SEGURANÇA
    • Elaborar plano de manutenção preventiva e preditiva
    • Providenciar manutenção de primeiro nível e/ou serviços de manutenção corretiva
    • Sinalizar áreas de risco para controlar o fluxo de pessoas
    • Providenciar meios para controle de incêndios
    • Supervisionar cumprimento de normas de saúde e segurança no trabalho
    • Presta primeiros socorros
    • Providencia atendimentoo médico de urgência
  • DEMONSTRAR COMPETÊNCIAS PESSOAIS
    • Demonstrar qualidade de adaptação
    • Demonstrar coerência
    • Demonstrar bom condicionamento físico
    • Demonstrar senso crítico
    • Dar provas de responsabilidade
    • Demonstrar criatividade
    • Demonstrar iniciativa
    • Adequar linguagem
    • Demonstrar capacidade de expressão escrita
    • Liderar
    • Demonstrar capacidade de expressão oral
    • Trabalhar em equipe

  •  Ocupações relacionadas

    Técnico em madeira faz parte da família 'Técnicos florestais' (CBO 3212) e tem salário-base de admissão 3% acima da média das 2 ocupações dessa família.

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