Qual o salário de Zelador de edifício em Alta Floresta/MT?

O salário médio (admissão) para Zelador de edifício em Alta Floresta/MT é R$ 1.891, com uma carga horária típica de 44hs semanais. Rotatividade (turnover anualizado): entre 50% e 80%

Qual o salário base (não só de admissão) de Zelador de edifício em Alta Floresta/MT?

Considerando todos os profissionais já empregados na função, o salário-base médio geral de Zelador de edifício em Alta Floresta/MT é R$ 2.124, 12% a mais que o salário de admissão (R$ 1.891). Este valor não inclui horas extras, comissões variáveis ou benefícios.

Qual o código CBO de Zelador de edifício?

O código CBO de Zelador de edifício é 514120.

Quanto ganha Zelador de edifício em Alta Floresta/MT? Veja o salário

Q: Como está o emprego para Zelador de edifício em Alta Floresta/MT?

Houve a contratação formal de 85 trabalhadores para esta ocupação em Alta Floresta/MT, nos últimos 6 meses.

Salário base, carga horária e rotatividade de Zelador de edifício em Alta Floresta/MT

Salário Base

R$ 2.124
mensais

Carga horária

44 hs
semanais

Rotatividade^❔

entre
50% e 80%

O salário-base médio de Zelador de edifício em Alta Floresta/MT é R$ 2.124, com uma carga horária típica de 44hs semanais. Este valor representa o salário-base contratual declarado, sem incluir horas extras, comissões variáveis ou benefícios.

Faixa de Rotatividade (turnover anualizado): entre 50% e 80%.
Conheça o turnover exato e as tabelas salarias completas acessando a Mentoring.

Alta Floresta/MT é a 110ª cidade que mais emprega Zelador de edifício no Brasil, entre 416 municípios com dados.

Como está o emprego para Zelador de edifício em Alta Floresta/MT?

Houve a contratação formal de 85 trabalhadores para esta ocupação em Alta Floresta/MT, nos últimos 6 meses.

Consulta realizada através da Pesquisa Salarial da Mentoring. Esta página foi gerada em 16/09/2026.

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Quais as atividades de Zelador de edifício?

Zelador de edifício está classificado no grupo ocupacional OPERADORES — conjunto de cargos com semelhanças relevantes em complexidade do trabalho, responsabilidades essenciais, senioridade e requisitos exigidos. Saiba mais sobre avaliação e classificação de cargos.

GRUPO OCUPACIONAL

OPERADORES

COMPETÊNCIAS

ATENÇÃO CONCENTRADA: Capacidade de focar e manter integralmente a atenção em tarefas de precisão e identifica riscos que podem ocorrer durante sua atividade
SEGUIR PROCEDIMENTOS: Compreende e segue políticas prescritas e procedimentos, mesmo quando é inconveniente fazê-lo. Necessita deste direcionamento para agir.
FOCO EM QUALIDADE: Busca permanente os padrões de qualidade, com capacidade de perceber melhorias para atender os objetivos da sua área e a satisfação dos clientes.
ORGANIZAÇÃO: Organiza-se de acordo com o ritmo e exigência do trabalho e mantém sua estação de trabalho arrumada e limpa, bem como ordena os materiais e ferramentas de trabalho necessários para realizar sua atividades
RELACIONAMENTO INTERPESSOAL: Habilidade de interagir de forma eficaz, respeitosa e construtiva com outras pessoas, estabelecendo e mantendo relações positivas baseadas em confiança, empatia e colaboração.

ATRIBUIÇÕES

Realiza a limpeza e conservação das áreas comuns, corredores, escadas e espaços externos do edifício.
Executa pequenos reparos em instalações elétricas, hidráulicas e de alvenaria.
Cuida da manutenção de jardins, plantas e áreas verdes do condomínio.
Atende moradores, visitantes e entregadores prestando orientações e apoio imediato.
Garante a segurança das instalações por meio de rondas e verificação de acessos.
Opera equipamentos de limpeza, bombas e ferramentas de manutenção sob sua responsabilidade.
Segue normas de segurança do trabalho e utiliza os equipamentos de proteção individual.
Mantém a organização e apresentação dos ambientes comuns do edifício.
Prepara áreas para eventos ou uso coletivo dos residentes.
Realiza inspeções diárias em equipamentos e estruturas para identificar necessidades de reparo.
Controla o acesso de prestadores de serviço e veículos nas dependências.
Descarrega e organiza materiais, encomendas e suprimentos recebidos.
Reporta falhas ou irregularidades à administração do condomínio.
Mantém registros atualizados de ocorrências e procedimentos realizados.

CONHECIMENTOS

MANUTENÇÃO PREDIAL: partes principais de um edifício como estrutura, áreas comuns, instalações e equipamentos que precisam de cuidados rotineiros
LIMPEZA E CONSERVAÇÃO: tipos de ambientes e superfícies presentes em condomínios e formas de mantê-los em condições adequadas de uso
SEGURANÇA NO TRABALHO: riscos comuns nas tarefas diárias de zeladoria e medidas simples para evitar acidentes
SISTEMAS HIDRÁULICOS: funcionamento básico de encanamentos, bombas, torneiras e esgotos em edifícios
SISTEMAS ELÉTRICOS: componentes de iluminação, interruptores e quadros elétricos e cuidados básicos com eles
EQUIPAMENTOS E FERRAMENTAS: características e funcionamento de vassouras, desentupidores, aspiradores e outros utensílios usados na rotina
GESTÃO DE RESÍDUOS: tipos de lixo gerados em condomínios e critérios para separação e descarte correto
ATENDIMENTO E REGISTRO: formas de comunicação com moradores e anotações sobre problemas ou ocorrências no prédio

Ocupações relacionadas

Zelador de edifício faz parte da família 'Trabalhadores nos serviços de administração de edifícios' (CBO 5141), que tem 4 ocupações relacionadas.

Garagista
R$ 2.675

Ascensorista
R$ 2.184

Sacristão
R$ 2.140

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Saiba Mais

Quais regiões mais empregam Zelador de edifício?

em todo o Brasil
236.306 trabalhadores

Rio de Janeiro/RJ
22.563 trabalhadores

São Paulo/SP
18.922 trabalhadores

Fortaleza/CE
18.408 trabalhadores

Recife/PE
8.037 trabalhadores

Brasília/DF
7.782 trabalhadores

Curitiba/PR
7.648 trabalhadores

Belo Horizonte/MG
4.428 trabalhadores

Porto Alegre/RS
3.542 trabalhadores

João Pessoa/PB
3.346 trabalhadores

Salvador/BA
3.265 trabalhadores

Florianópolis/SC
2.432 trabalhadores

Maringá/PR
2.246 trabalhadores

Cascavel/PR
2.158 trabalhadores

Boa Vista/RR
2.033 trabalhadores

Londrina/PR
2.016 trabalhadores

São Luís/MA
1.889 trabalhadores

Goiânia/GO
1.698 trabalhadores

Teresina/PI
1.585 trabalhadores

Campinas/SP
1.534 trabalhadores

Campina Grande/PB
1.488 trabalhadores

Joinville/SC
1.459 trabalhadores

Porto Velho/RO
1.448 trabalhadores

Balneário Camboriú/SC
1.396 trabalhadores

Guarujá/SP
1.370 trabalhadores

Praia Grande/SP
1.368 trabalhadores

Vila Velha/ES
1.281 trabalhadores

São José/SC
1.268 trabalhadores

Sinop/MT
1.212 trabalhadores

Santos/SP
1.142 trabalhadores