Fonte: Novo CAGED/eSocial/Mentoring · Atualizado em 09/10/2026 · Como calculamos
R$ 3.464
6.894
entre 30% e 60%
Em resumo: Setor de Serviços Financeiros do Espírito Santo: salário médio de R$ 3.464, 6.894 trabalhadores mapeados no setor privado e rotatividade entre 30% e 60%. Veja abaixo as principais ocupações do setor, com salário de admissão, rotatividade e contratações. Os valores são referências do mercado formal (Novo CAGED e eSocial) e variam conforme região, porte e características do cargo. A estrutura por níveis de senioridade (Júnior, Pleno e Sênior) está disponível na plataforma.
| Cargo | Salário de admissão | Rotatividade | Contratações (6 meses) |
|---|---|---|---|
| Auxiliar de escritório | R$ 1.860 | entre 50% e 80% | 7.936 |
| Assistente administrativo | R$ 2.187 | entre 50% e 80% | 7.851 |
| Supervisor administrativo | R$ 3.420 | entre 30% e 60% | 684 |
| Analista de desenvolvimento de sistemas | R$ 7.664 | entre 5% e 45% | 562 |
| Administrador | R$ 4.099 | entre 5% e 45% | 516 |
| Analista de recursos humanos | R$ 3.905 | entre 30% e 60% | 454 |
| Gerente administrativo | R$ 4.018 | entre 5% e 45% | 424 |
| Gerente comercial | R$ 3.168 | entre 30% e 60% | 343 |
| Contador | R$ 4.383 | entre 30% e 60% | 314 |
| Analista de negócios | R$ 4.726 | entre 5% e 45% | 304 |
| Atividade | Trabalhadores |
|---|---|
| Bancos múltiplos, com carteira comercial | 2.008 |
| Planos de saúde | 1.709 |
| Holdings de instituições não financeiras | 803 |
| Atividades auxiliares dos serviços financeiros não especificadas anteriormente | 662 |
| Corretores e agentes de seguros, de planos de previdência complementar e de saúde | 654 |
| Caixas econômicas | 644 |
| Sociedades de crédito, financiamento e investimento - financeiras | 134 |
| Seguros não vida | 128 |
| Seguros de vida | 54 |
| Outras sociedades de participação, exceto holdings | 52 |
| Securitização de créditos | 27 |
| Sociedades de fomento mercantil - factoring | 19 |
A Mentoring reúne dados de 6.894 trabalhadores do setor privado de Serviços Financeiros do Espírito Santo, atualizados continuamente a partir de bases oficiais — cobrindo qualquer cargo, porte de empresa e região, sem depender da adesão voluntária de outras empresas.
Os dados apresentados são referências do mercado formal de trabalho e não constituem recomendação de salário para uma empresa específica. A remuneração adequada pode variar conforme setor, porte, localização, estrutura organizacional, senioridade e política de remuneração. A Mentoring realiza Pesquisas Salariais personalizadas para empresas que precisam comparar sua estrutura de remuneração com o mercado. Significado dos principais números:
Média do salário contratual declarado nas admissões formais recentes da ocupação.
Proporção estimada de trabalhadores que deixam a ocupação ao longo de um ano (turnover anualizado), apresentada em faixas.
Admissões formais registradas nos últimos seis meses.
Vínculos formais ativos no setor privado, a partir do Novo CAGED e do eSocial.
Fonte: Novo CAGED e eSocial, tratados pela Mentoring. Veja a metodologia completa: como calculamos os valores →
Os dados desta página apresentam referências do mercado para o setor de Serviços Financeiros do Espírito Santo. Para definir uma remuneração adequada para os cargos da sua empresa, é necessário considerar também porte, segmento, localização, estrutura de cargos e características específicas da organização.
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