Cortador de vidro
Fonte: Novo CAGED/eSocial/Mentoring · Atualizado em 10/10/2026 · Como calculamos · Ver o mercado de Goiânia
Quanto ganha Cortador de vidro em Goiânia/GO? Veja o salário
O salário de referência de Cortador de vidro em Goiânia/GO é R$ 3.078/mês (mediana), jornada típica de 44h semanais. Amostra preliminar (14 registros) — compare com o Brasil.
Salário Base
Carga horária
Rotatividade❔ Faixa salarial de Cortador de vidro em Goiânia/GO25% ganham até este valor
metade acima, metade abaixo
25% ganham mais que este valor
| Referência | Mensal | Anual | Semanal | Por hora |
|---|---|---|---|---|
| 3º Quartil | R$ 4.071 | R$ 48.852 | R$ 939 | R$ 21,35 |
| Mediana | R$ 3.078 | R$ 36.936 | R$ 710 | R$ 16,14 |
| 1º Quartil | R$ 2.254 | R$ 27.048 | R$ 520 | R$ 11,82 |
O valor de salário-base acima representa o salário-base contratual declarado, sem incluir horas extras, comissões variáveis ou benefícios. Faixa de Rotatividade (turnover anualizado): entre 30% e 60%.
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O salário-base de Cortador de vidro em Goiânia/GO (R$ 3.078) é 2% acima da média nacional da mesma ocupação (R$ 3.028).
Perfil de quem trabalha como Cortador de vidro em Goiânia/GO
Salário base, rendimento total e valores de contratação por nível de senioridade para Cortador de vidro em Goiânia/GOEstrutura de níveis calculada a partir do painel de mais de 10 mil cargos da Mentoring — a mesma base usada no Search.
| Nível | 1º Quartil | Mediana | 3º Quartil | Idade média | Tempo de empresa | Trabalhadores | Turnover |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Nível III | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | •••• | •••• | 5 | ••% |
| Nível II | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | •••• | ••• | 3 | ••% |
| Nível I | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | •••• | ••• | 6 | ••% |
Mercado de trabalho para Cortador de vidro em Goiânia/GOMovimentação formal nos últimos 6 meses.
Consulta realizada através da Pesquisa Salarial da Mentoring. Esta página foi gerada em 10/10/2026.
O que faz Cortador de vidro? Atividades, competências e conhecimentosCortador de vidro está classificado no grupo ocupacional OPERADORES — conjunto de cargos com semelhanças relevantes em complexidade do trabalho, responsabilidades essenciais, senioridade e requisitos exigidos. Saiba mais sobre avaliação e classificação de cargos.
Ocupações relacionadasCortador de vidro faz parte da família 'Trabalhadores da transformação de vidros planos' (CBO 7522), que tem 5 ocupações relacionadas.
Perguntas frequentes sobre Cortador de vidro em Goiânia/GOO salário de referência de Cortador de vidro em Goiânia/GO é R$ 3.078/mês (mediana), jornada típica de 44h semanais. Amostra preliminar (14 registros) — compare com o Brasil. Rotatividade (turnover anualizado): entre 30% e 60%
44hs semanais.
entre 30% e 60%
Houve a contratação formal de 3 trabalhadores para esta ocupação em Goiânia/GO, nos últimos 6 meses.
Considerando todos os profissionais já empregados na função, a mediana do salário-base de Cortador de vidro em Goiânia/GO é R$ 3.078, 48% a mais que a mediana de admissão (R$ 2.078). Este valor não inclui horas extras, comissões variáveis ou benefícios.
O salário-base de Cortador de vidro em Goiânia/GO (R$ 3.078) é 2% acima da média nacional da mesma ocupação (R$ 3.028).
O código CBO de Cortador de vidro é 752210.
A mediana salarial de Cortador de vidro em Goiânia/GO é R$3.078/mês. A metade dos profissionais ganha entre R$2.254 (1º quartil) e R$4.071 (3º quartil).
Porque a mediana não é distorcida por um pequeno número de salários muito altos ou muito baixos: metade dos profissionais ganha até esse valor, metade ganha mais. A média aritmética pode subir bastante puxada por poucos salários extremos, sem representar o típico da categoria.
A média de idade de Cortador de vidro em Goiânia/GO é 42,0 anos, com tempo médio de empresa de 7,6 anos.
0,0% são mulheres e 100,0% são homens em Cortador de vidro em Goiânia/GO.
Distribuição por escolaridade de Cortador de vidro em Goiânia/GO: 14,2% ensino fundamental, 85,7% ensino médio, 0,0% ensino superior e 0,0% pós-graduação.
Nos últimos 6 meses, Cortador de vidro em Goiânia/GO teve 3 admissões e 2 desligamentos, saldo líquido de +1 vagas.
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