Fonte: RAIS/CAGED/eSocial/Mentoring · Atualizado em 25/09/2026 · Como calculamos
R$ 2.421
135
entre 30% e 60%
Em resumo: Setor de Eletricidade, Petróleo e Gás da Paraíba: salário médio de R$ 2.421, 135 trabalhadores mapeados no setor privado e rotatividade entre 30% e 60%. Veja abaixo as principais ocupações do setor, com salário de admissão, rotatividade e contratações. Os valores são referências do mercado formal (RAIS, CAGED e eSocial) e variam conforme região, porte e características do cargo. A estrutura por níveis de senioridade (Júnior, Pleno e Sênior) está disponível na plataforma.
| Cargo | Salário de admissão | Rotatividade | Contratações (6 meses) |
|---|---|---|---|
| Assistente administrativo | R$ 1.753 | entre 30% e 60% | 3.667 |
| Auxiliar de escritório | R$ 1.735 | entre 30% e 60% | 3.333 |
| Alimentador de linha de produção | R$ 1.684 | entre 50% e 80% | 2.536 |
| Motorista de caminhão (rotas regionais e internacionais) | R$ 2.561 | entre 30% e 60% | 1.128 |
| Técnico em segurança do trabalho | R$ 2.793 | entre 50% e 80% | 226 |
| Administrador | R$ 3.580 | entre 5% e 45% | 156 |
| Instalador de linhas elétricas de alta e baixa tensão (rede aérea e subterrânea) | R$ 1.804 | entre 0% e 30% | 127 |
| Contador | R$ 3.147 | entre 5% e 45% | 95 |
| Analista de desenvolvimento de sistemas | R$ 4.875 | entre 0% e 30% | 88 |
| Eletricista de manutenção de linhas elétricas, telefônicas e de comunicação de dados | R$ 1.862 | entre 5% e 45% | 81 |
| Atividade | Trabalhadores |
|---|---|
| Geração de energia elétrica | 135 |
A Mentoring reúne dados de 135 trabalhadores do setor privado de Eletricidade, Petróleo e Gás da Paraíba, atualizados continuamente a partir de bases oficiais — cobrindo qualquer cargo, porte de empresa e região, sem depender da adesão voluntária de outras empresas.
Os dados apresentados são referências do mercado formal de trabalho e não constituem recomendação de salário para uma empresa específica. A remuneração adequada pode variar conforme setor, porte, localização, estrutura organizacional, senioridade e política de remuneração. A Mentoring realiza Pesquisas Salariais personalizadas para empresas que precisam comparar sua estrutura de remuneração com o mercado. Significado dos principais números:
Média do salário contratual declarado nas admissões formais recentes da ocupação.
Proporção estimada de trabalhadores que deixam a ocupação ao longo de um ano (turnover anualizado), apresentada em faixas.
Admissões formais registradas nos últimos seis meses.
Vínculos formais ativos no setor privado, a partir de RAIS, CAGED e eSocial.
Fonte: RAIS, CAGED e eSocial, tratados pela Mentoring. Veja a metodologia completa: como calculamos os valores →
Os dados desta página apresentam referências do mercado para o setor de Eletricidade, Petróleo e Gás da Paraíba. Para definir uma remuneração adequada para os cargos da sua empresa, é necessário considerar também porte, segmento, localização, estrutura de cargos e características específicas da organização.
Conheça a Pesquisa Salarial da Mentoring →
Compare os cargos da sua empresa com o mercado, escolhendo com quais empresas quer se comparar, sem compartilhar seus salários com a concorrência.
Sua empresa também precisa estruturar cargos, níveis e faixas salariais? Conheça o Plano de Cargos e Salários da Mentoring →
Obtenha um estudo de remuneração completo, criado a partir de um painel de empresas de referência. Acesse a plataforma online com informações de mais de 10 mil cargos. Tudo isso sem a necessidade de compartilhar seus salários. Tabelas de referência, diagnósticos cargo a cargo, análise de turnover, estudo de mercado e muito mais.
Mentoring Cargos e Salários
Av. Ipiranga, 6681, Prédio 96A, sala 208
Porto Alegre - RS - CEP 90619-900
XL7 Data Science e Mentoring são marcas registradas da XL7 Ciência de Dados Ltda.
