Comprador
Fonte: RAIS/CAGED/eSocial/Mentoring · Atualizado em 23/09/2026 · Como calculamos
Quanto ganha Comprador em Cabo Frio/RJ? Veja o salário
O salário de referência de Comprador em Cabo Frio/RJ é R$ 3.258/mês (mediana), com metade dos profissionais entre R$2.258 e R$4.300, jornada típica de 44h semanais. Amostra limitada (38 registros).
Salário Base
Carga horária
Rotatividade❔ Faixa salarial de Comprador em Cabo Frio/RJ25% ganham até este valor
metade acima, metade abaixo
25% ganham mais que este valor
| Referência | Mensal | Anual | Semanal | Por hora |
|---|---|---|---|---|
| 3º Quartil | R$ 4.300 | R$ 51.600 | R$ 992 | R$ 22,55 |
| Mediana | R$ 3.258 | R$ 39.096 | R$ 752 | R$ 17,09 |
| 1º Quartil | R$ 2.258 | R$ 27.096 | R$ 521 | R$ 11,84 |
O valor de salário-base acima representa o salário-base contratual declarado, sem incluir horas extras, comissões variáveis ou benefícios. Faixa de Rotatividade (turnover anualizado): entre 50% e 80%.
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O salário-base de Comprador em Cabo Frio/RJ (R$ 3.258) é 38% abaixo da média nacional da mesma ocupação (R$ 5.252).
Perfil de quem trabalha como Comprador em Cabo Frio/RJ
Salário base, rendimento total e valores de contratação por nível de senioridade para Comprador em Cabo Frio/RJEstrutura de níveis calculada a partir do painel de mais de 10 mil cargos da Mentoring — a mesma base usada no Search.
| Nível | 1º Quartil | Mediana | 3º Quartil | Idade média | Tempo de empresa | Trabalhadores | Turnover |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Nível V | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | •••• | ••• | 2 | ••% |
| Nível IV | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | •••• | ••• | 6 | ••% |
| Nível III | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | •••• | ••• | 11 | ••% |
| Nível II | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | •••• | ••• | 6 | ••% |
| Nível I | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | •••• | ••• | 13 | ••% |
Mercado de trabalho para Comprador em Cabo Frio/RJMovimentação formal nos últimos 6 meses.
Consulta realizada através da Pesquisa Salarial da Mentoring. Esta página foi gerada em 23/09/2026.
O que faz Comprador? Atividades, competências e conhecimentosComprador está classificado no grupo ocupacional ANALISTAS — conjunto de cargos com semelhanças relevantes em complexidade do trabalho, responsabilidades essenciais, senioridade e requisitos exigidos. Saiba mais sobre avaliação e classificação de cargos.
Ocupações relacionadasComprador faz parte da família 'Compradores' (CBO 3542), que tem 1 ocupações relacionadas.
Perguntas frequentes sobre Comprador em Cabo Frio/RJO salário de referência de Comprador em Cabo Frio/RJ é R$ 3.258/mês (mediana), com metade dos profissionais entre R$2.258 e R$4.300, jornada típica de 44h semanais. Amostra limitada (38 registros). Rotatividade (turnover anualizado): entre 50% e 80%
44hs semanais.
entre 50% e 80%
Houve a contratação formal de 9 trabalhadores para esta ocupação em Cabo Frio/RJ, nos últimos 6 meses.
Considerando todos os profissionais já empregados na função, a mediana do salário-base de Comprador em Cabo Frio/RJ é R$ 3.258, 74% a mais que a mediana de admissão (R$ 1.873). Este valor não inclui horas extras, comissões variáveis ou benefícios.
O salário-base de Comprador em Cabo Frio/RJ (R$ 3.258) é 38% abaixo da média nacional da mesma ocupação (R$ 5.252).
O código CBO de Comprador é 354205.
A mediana salarial de Comprador em Cabo Frio/RJ é R$3.258/mês. A metade dos profissionais ganha entre R$2.258 (1º quartil) e R$4.300 (3º quartil).
Porque a mediana não é distorcida por um pequeno número de salários muito altos ou muito baixos: metade dos profissionais ganha até esse valor, metade ganha mais. A média aritmética pode subir bastante puxada por poucos salários extremos, sem representar o típico da categoria.
A média de idade de Comprador em Cabo Frio/RJ é 41,5 anos, com tempo médio de empresa de 5,6 anos.
52,6% são mulheres e 47,4% são homens em Comprador em Cabo Frio/RJ.
Distribuição por escolaridade de Comprador em Cabo Frio/RJ: 2,6% ensino fundamental, 63,2% ensino médio, 34,2% ensino superior e 0,0% pós-graduação.
Nos últimos 6 meses, Comprador em Cabo Frio/RJ teve 9 admissões e 12 desligamentos, saldo líquido de -3 vagas.
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