Fonte: Novo CAGED/eSocial/Mentoring · Atualizado em 10/10/2026 · Como calculamos · Ver o mercado de Recife
O salário de referência de Chefe de portaria de hotel no Recife/PE é R$ 2.744/mês (mediana), com metade dos profissionais entre R$2.398 e R$3.532, jornada típica de 44h semanais. Amostra limitada (38 registros).
25% ganham até este valor
metade acima, metade abaixo
25% ganham mais que este valor
| Referência | Mensal | Anual | Semanal | Por hora |
|---|---|---|---|---|
| 3º Quartil | R$ 3.532 | R$ 42.384 | R$ 815 | R$ 18,52 |
| Mediana | R$ 2.744 | R$ 32.928 | R$ 633 | R$ 14,39 |
| 1º Quartil | R$ 2.398 | R$ 28.776 | R$ 553 | R$ 12,58 |
Faixa de Rotatividade (turnover anualizado): entre 0% e 30%.
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O salário-base de Chefe de portaria de hotel no Recife/PE (R$ 2.744) é 25% abaixo da média nacional da mesma ocupação (R$ 3.681).
Estrutura de níveis calculada a partir do painel de mais de 10 mil cargos da Mentoring — a mesma base usada no Search.
| Nível | 1º Quartil | Mediana | 3º Quartil | Idade média | Tempo de empresa | Trabalhadores | Turnover |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Nível V | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | •••• | ••• | 3 | ••% |
| Nível IV | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | •••• | ••• | 2 | ••% |
| Nível III | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | •••• | •••• | 7 | ••% |
| Nível II | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | •••• | •••• | 11 | ••% |
| Nível I | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | •••• | •••• | 15 | ••% |
Movimentação formal nos últimos 6 meses.
Chefe de portaria de hotel está classificado no grupo ocupacional GESTÃO OPERACIONAL — conjunto de cargos com semelhanças relevantes em complexidade do trabalho, responsabilidades essenciais, senioridade e requisitos exigidos. Saiba mais sobre avaliação e classificação de cargos.
Chefe de portaria de hotel faz parte da família 'Supervisores dos serviços de transporte, turismo, hotelaria e administração de edifícios' (CBO 5101), que tem 5 ocupações relacionadas.
O salário de referência de Chefe de portaria de hotel no Recife/PE é R$ 2.744/mês (mediana), com metade dos profissionais entre R$2.398 e R$3.532, jornada típica de 44h semanais. Amostra limitada (38 registros). Rotatividade (turnover anualizado): entre 0% e 30%
44hs semanais.
entre 0% e 30%
Houve a contratação formal de 2 trabalhadores para esta ocupação no Recife/PE, nos últimos 6 meses.
Considerando todos os profissionais já empregados na função, a mediana do salário-base de Chefe de portaria de hotel no Recife/PE é R$ 2.744, -18% a mais que a mediana de admissão (R$ 3.346). Este valor não inclui horas extras, comissões variáveis ou benefícios.
O salário-base de Chefe de portaria de hotel no Recife/PE (R$ 2.744) é 25% abaixo da média nacional da mesma ocupação (R$ 3.681).
O código CBO de Chefe de portaria de hotel é 510120.
A mediana salarial de Chefe de portaria de hotel no Recife/PE é R$2.744/mês. A metade dos profissionais ganha entre R$2.398 (1º quartil) e R$3.532 (3º quartil).
Porque a mediana não é distorcida por um pequeno número de salários muito altos ou muito baixos: metade dos profissionais ganha até esse valor, metade ganha mais. A média aritmética pode subir bastante puxada por poucos salários extremos, sem representar o típico da categoria.
A média de idade de Chefe de portaria de hotel no Recife/PE é 43,6 anos, com tempo médio de empresa de 9,8 anos.
68,4% são mulheres e 31,6% são homens em Chefe de portaria de hotel no Recife/PE.
Distribuição por escolaridade de Chefe de portaria de hotel no Recife/PE: 10,6% ensino fundamental, 76,4% ensino médio, 13,2% ensino superior e 0,0% pós-graduação.
Nos últimos 6 meses, Chefe de portaria de hotel no Recife/PE teve 2 admissões e 2 desligamentos, saldo líquido de +0 vagas.

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