Cobrador interno
Fonte: Novo CAGED/eSocial/Mentoring · Atualizado em 10/10/2026 · Como calculamos · Ver o mercado de Araçatuba
Quanto ganha Cobrador interno em Araçatuba/SP? Veja o salário
O salário de referência de Cobrador interno em Araçatuba/SP é R$ 1.906/mês (mediana), com metade dos profissionais entre R$1.751 e R$2.007, jornada típica de 36h semanais, com base em 1.418 vínculos.
Salário Base
Carga horária
Rotatividade❔ Faixa salarial de Cobrador interno em Araçatuba/SP25% ganham até este valor
metade acima, metade abaixo
25% ganham mais que este valor
| Referência | Mensal | Anual | Semanal | Por hora |
|---|---|---|---|---|
| 3º Quartil | R$ 2.007 | R$ 24.084 | R$ 463 | R$ 12,87 |
| Mediana | R$ 1.906 | R$ 22.872 | R$ 440 | R$ 12,22 |
| 1º Quartil | R$ 1.751 | R$ 21.012 | R$ 404 | R$ 11,22 |
O valor de salário-base acima representa o salário-base contratual declarado, sem incluir horas extras, comissões variáveis ou benefícios. Faixa de Rotatividade (turnover anualizado): maior que 70%.
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O salário-base de Cobrador interno em Araçatuba/SP (R$ 1.906) é 9% abaixo da média nacional da mesma ocupação (R$ 2.088).
Perfil de quem trabalha como Cobrador interno em Araçatuba/SP
Salário base, rendimento total e valores de contratação por nível de senioridade para Cobrador interno em Araçatuba/SPEstrutura de níveis calculada a partir do painel de mais de 10 mil cargos da Mentoring — a mesma base usada no Search.
| Nível | 1º Quartil | Mediana | 3º Quartil | Idade média | Tempo de empresa | Trabalhadores | Turnover |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Nível I | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | •••• | ••• | 1.401 | ••% |
Mercado de trabalho para Cobrador interno em Araçatuba/SPMovimentação formal nos últimos 6 meses.
Consulta realizada através da Pesquisa Salarial da Mentoring. Esta página foi gerada em 10/10/2026.
O que faz Cobrador interno? Atividades, competências e conhecimentosCobrador interno está classificado no grupo ocupacional ASSISTENTES — conjunto de cargos com semelhanças relevantes em complexidade do trabalho, responsabilidades essenciais, senioridade e requisitos exigidos. Saiba mais sobre avaliação e classificação de cargos.
Ocupações relacionadasCobrador interno faz parte da família 'Cobradores e afins' (CBO 4213), que tem 2 ocupações relacionadas.
Perguntas frequentes sobre Cobrador interno em Araçatuba/SPO salário de referência de Cobrador interno em Araçatuba/SP é R$ 1.906/mês (mediana), com metade dos profissionais entre R$1.751 e R$2.007, jornada típica de 36h semanais, com base em 1.418 vínculos. Rotatividade (turnover anualizado): maior que 70%
36hs semanais.
maior que 70%
Houve a contratação formal de 524 trabalhadores para esta ocupação em Araçatuba/SP, nos últimos 6 meses.
Considerando todos os profissionais já empregados na função, a mediana do salário-base de Cobrador interno em Araçatuba/SP é R$ 1.906, 13% a mais que a mediana de admissão (R$ 1.684). Este valor não inclui horas extras, comissões variáveis ou benefícios.
O salário-base de Cobrador interno em Araçatuba/SP (R$ 1.906) é 9% abaixo da média nacional da mesma ocupação (R$ 2.088).
O código CBO de Cobrador interno é 421310.
A mediana salarial de Cobrador interno em Araçatuba/SP é R$1.906/mês. A metade dos profissionais ganha entre R$1.751 (1º quartil) e R$2.007 (3º quartil).
Porque a mediana não é distorcida por um pequeno número de salários muito altos ou muito baixos: metade dos profissionais ganha até esse valor, metade ganha mais. A média aritmética pode subir bastante puxada por poucos salários extremos, sem representar o típico da categoria.
A média de idade de Cobrador interno em Araçatuba/SP é 27,4 anos, com tempo médio de empresa de 3,1 anos.
76,4% são mulheres e 23,6% são homens em Cobrador interno em Araçatuba/SP.
Distribuição por escolaridade de Cobrador interno em Araçatuba/SP: 0,1% ensino fundamental, 84,7% ensino médio, 15,1% ensino superior e 0,0% pós-graduação.
Nos últimos 6 meses, Cobrador interno em Araçatuba/SP teve 524 admissões e 591 desligamentos, saldo líquido de -67 vagas.
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Quais regiões mais empregam Cobrador interno?